Alternance - Généraliste RH- (H/F)/x - Fontenay-sous-Bois, France - Société Générale

Société Générale

Entreprise vérifiée

Fontenay-sous-Bois, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Vos missions au quotidien**:
Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines ? Vous recherchez une expérience transverse alliant analyse stratégique et humain ? Et si vous rejoigniez une équipe RH dynamique au sein d'une entreprise en pleine transformation ?

Concrètement, vous serez amené(e) à:
**Etudes RH**:

- Déployer, suivre et piloter le suivi des effectifs en lien avec la Direction Financière ;
- Réaliser les Dashboard trimestriels composés d'indicateurs RH (FTE, turn-over, absentéisme, embauche, etc.)
- Participer à la construction du bilan social et sa présentation devant les partenaires sociaux et de l'index égalité F/H
- Elaborer les Reportings et enquêtes RH en lien avec les contraintes réglementaires et les suivis du Groupe
- Suivi de l'état des évaluations et des objectifs afin de les partager avec les différentes directions
- Créer des supports de communication à destination du All staff sur divers sujets RH (épargne salariale )
- Répondre aux demandes des RH opérationnels

**Développement RH**
- Piloter le déploiement du plan de formation au sein de la filiale et en lien avec le Groupe:

- Contribution à la mise à jour du Catalogue de formation,
- Organisation du distribution des formations tout au long de l'année,
- Contribution à la préparation des commissions formation.

Gestion des contrats courts sur les populations - intérimaires, stagiaires, alternants:
- Identification des besoins et rédaction des briefs de poste,
- Suivi des recrutements et de l'intégration des nouveaux arrivants,
- Accompagnements des collaborateurs tout au long de leur contrat,
- Accompagnement des transformations de contrats courts en contrat permanent.

**Rémunération**
- Participer à la réalisation d'étude de rémunération à l'embauche, benchmark
- Accompagner la définition et la gestion des dispositifs d'avantages sociaux (santé, prévoyance, crèche, retraite, etc.) et d'épargne salariale
- Support à la mise en œuvre de la politique de rémunération

**Et si c'était vous ?**:
Vous entrez en Master 2 à dominante RH, vous avez un bon relationnel et un fort esprit d'équipe.

De nature rigoureuse, vous savez jongler avec les priorités, vous êtes dynamique et force de proposition, alors rejoignez-nous

**Pourquoi nous choisir ?**:
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international.

Nous sommes un **employeur garantissant l'égalité des chances** et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à **promouvoir tous les talents**, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.
- Référence**:24000AIK**
- Entité**:SG Factoring**
- Date de début**:09/09/2024**
- Date de publication**:15/04/2024