Correspondant Local Des Système D'information - Nantes, France - Centre pénitentiaire de Nantes

Centre pénitentiaire de Nantes
Centre pénitentiaire de Nantes
Entreprise vérifiée
Nantes, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**REFERENCE POSTE**:
**Fiche de poste**

**Intitule de poste**:
**DIRECTION DE L'ADMINISTRATION PENITENTIAIRE**

**Correspondant Local des Systèmes d'Information (CLSI)**

**Famille professionnelle (RMJ)**:
**Emplois-type (RMJ): Corps concerne**:Grade**:
**Affectation**:
**Localisation**:
JUSTICE

Technicien

Ministère de la Justice

Direction de l'Administration Pénitentiaire

Direction Interrégionale des Services Pénitentiaire de Rennes

**Centre Pénitentiaire de Nantes**

**ATTENTION: Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n° du 06 aout 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret n° du 21 novembre 1966 modifie relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentres de l'administration pénitentiaire.**
- **Missions et organisation du service**

Rattache fonctionnellement au DSI de la DISP de rennes et administrativement et hiérarchiquement au

responsable informatique, le correspondant local des systèmes d'information contribue à la cohérence fonctionnelle globale du système d'information. II répond notamment à une mission de support vis-à-vis des
- **Description du poste**:

- Assurer un service de proximité et support auprès des utilisateurs
- Résoudre les incidents
- Assurer l'administration du parc informatique
- Assurer l'administration des utilisateurs active directory et messagerie
- Assurer l'installation des postes de travail, des imprimantes, mise en exploitation, déploiement...
- Participer à la mise en place des nouvelles technologies
- Sensibiliser les utilisateurs a 'utilisation de l'outil informatique
- Assurer un contrôle des équipements en détention
- Participer aux réunions de services et de projets en l'absence de son responsable
- Rendre compte et communiquer en cas de difficultés

Les missions _ne sont pas exhaustives. Elles peuvent évoluer en accord avec l'intéressé et le responsable hiérarchique._
- **Compétences Requises**:

- Communication
- Esprit d'initiative
- Capacité de travailler en équipe

**THEME**

**CONNAISSANCES**

**SAVOIR FAIRE**

**COMPORTEMENT PROFESSIONNEL**

**Sécurité**

Les règles de sécurité du SI

Appréciation de l'impact des incidents sur la sécurité et

'obligation de continuité d'activité

**Traiter**

**L'information**

Le matériel informatique

Rédiger des fiches reflexes, procédures et rapports

Assurer la veille technologique informatique

Capacité d'analyse

Etre à l'écoute

**Capacités**

**relationnelles**

Sens pédagogique

Capacité à collaborer avec les

différents partenaires

professionnels

**Méthodes**

Les principes d'architecture informatique et réseau

Les systèmes d'exploitation

Rigueur

Capacité à anticiper

**Capacité d'action**

Capacité à s'organiser et

à prioriser

**Personne à contacter**:
**_Monsieur _**- **_Thierry Emeriau_**

**_Telephone: _**

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 5 mois

Salaire : 2 270,30€ par mois

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Périodes de travail de 8 heures
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/05/2023

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