- Management d'une équipe composée d'Asset Managers, Analystes et Gestionnaires de patrimoine
- Supervision du bon fonctionnement et de la bonne organisation de l'équipe
- Encadrement, coordination et gestion quotidienne
- Formation et support de l'équipe
- Garant de l'application opérationnelle de la stratégie
- Garant de la qualité des relations avec les autres fonctions
- Pilotage de la stratégie et du déploiement
- Responsable du budget global des actifs de l'équipe, recettes, travaux, aménagements développement durable, charges et taxes, optimisation des comptes d'exploitation
- Pilotage de la commercialisation des actifs vacants des renouvellements et renégociations du périmètre confié
- Conduite des négociations à fort enjeux
- Validation des mandats de location
- Mise en œuvre de la politique de développement durable sur le patrimoine confié
- Pilotage du recouvrement, validation des PP, suivi des contentieux locatifs et immobiliers en lien étroit avec la Direction juridique
- Pilotage des operating partners
- Consolidation et arbitrages des travaux à réaliser sur le patrimoine de l'équipe
- Pilotage des ventes des actifs du portefeuille de l'équipe
- Validation des mandats de vente
- Présentation des actifs à la cession en comité de désinvestissement
- Responsable du process KYC pour le patrimoine de l'équipe
- Une rémunération fixe selon profil.
- Une rémunération variable.
- Une participation supérieure à un mois de salaire.
- Une carte tickets restaurant dématérialisée, ainsi qu'une subvention sur notre cantine 2.0 (partenariat Frichti).
- Une prise en charge du pass Navigo à 50% ou Forfait mobilité douce.
- Une salle de sport au sein de laquelle vous pourrez profiter des cours collectifs gratuits chaque semaine.
- Un parcours d'intégration complet et l'organisation d'évènements internes réguliers permettant de réunir les collaborateurs.
- La possibilité de télétravailler conformément à l'accord en vigueur au sein de l'entreprise.
- Des avantages proposés par notre CSE (chèques vacances, chèques cadeaux...)
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Directeur d'actifs immobiliers Europe H/F
Trouvé dans: Jooble FR O C2 - il y a 6 heures
Groupe PERIAL Paris, FranceDirecteur d'actifs immobiliers Europe H/F · Directeur d'actifs immobiliers Europe H/F · Depuis 1966, nous sommes un groupe indépendant pionnier de l'épargne immobilière. · Au travers de nos métiers, l'Asset Management et la Promotion immobilière, nous sommes un groupe engagé q ...
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Stagiaire Immobilier
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 4 heures
Herbert Smith Freehills Paris, France À temps pleinJOB DESCRIPTION About Herbert Smith Freehills · As one of the world's leading law firms, we advise many of the largest and most ambitious organisations across all major regions of the globe. With over 5,000 people, including 3,100 lawyers and over 2,000 business services profe ...
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Stagiaire Immobilier
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 4 jours
Herbert Smith Freehills Paris, France À temps pleinJOB DESCRIPTION About Herbert Smith Freehills · As one of the world's leading law firms, we advise many of the largest and most ambitious organisations across all major regions of the globe. With over 5,000 people, including 3,100 lawyers and over 2,000 business services profe ...
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Manager - Practice Immobilier H/F
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 8 heures
INETUM Paris, FranceMission · Inetum Consulting est un cabinet de conseil en stratégie et transformation. Avec un collectif de 450 consultants pluridisciplinaires, nous sommes présents en Europe (France, Espagne, Portugal, Belgique) et en Afrique (Maroc). Inetum Consulting accompagne les entreprises ...
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Manager Transformation Digitale
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 8 heures
INETUM Paris, FranceMission · Inetum Consulting est un cabinet de conseil en stratégie et transformation. Avec un collectif de 450 consultants pluridisciplinaires, nous sommes présents en Europe (France, Espagne, Portugal, Belgique) et en Afrique (Maroc). Inetum Consulting accompagne les entreprises ...
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Bid Manager
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 4 jours
MICHAEL PAGE Paris, France CDI· Poste : En tant que Bid Manager - Responsable Développement, vos principales missions sont : · * Animer les différents intervenants internes (Juristes, Ingénieurs, équipe d'exploitation, etc.) et externes (Architectes, Maîtres d'Oeuvres, entreprises de construction, artistes, ...
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Responsable documentation immobilier et data-room
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 6 heures
Mercialys Paris, FranceMercialys est l'une des principales sociétés foncières en France et en Europe, experte dans la gestion, la transformation et la valorisation de centres commerciaux. Elle est cotée au SBF 120. Mercialys détient un patrimoine immobilier d'une cinquantaine d'actifs représentant plus ...
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Compliance Analyst H/F
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 8 heures
MICHAEL PAGE Paris, France CDI· Poste : Rattaché au RCCI du bureau de Paris, votre rôle est divisé en plusieurs domaines clés : · * Identifier et évaluer les risques de conformité associés aux activités commerciales actuelles et futures de l'organisation, y compris les nouveaux produits, les nouvelles relat ...
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Juriste Senior Droit de la Construction
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 6 heures
AQUANTIS l Cabinet de recrutement Paris, FranceVous avez une expertise en CPI et souhaitez travailler pour un contractant général ? Vous souhaitez développer vos compétences à l'international et participer à l'expansion d'un groupe en plein essor ? · Notre client, acteur de l'immobilier et de la construction, recherche, dans ...
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Alternance - Assistant(e) de gestion
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 5 heures
Groupe SOPRA STERIA Paris, France permanentCompany Description · Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des ...
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Directeur construction
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 6 heures
Storage24 FranceVos missions : · Encadrer, coordonner et développer les missions de l'équipe France ; · Assurer le suivi individuel de chaque membre de l'équipe et favoriser leur montée en compétences ; · Collaborer avec les autres équipes de l'entreprise pour assurer une cohésion globale ; ...
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Energy Manager Leader
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 3 jours
Carb0n Paris, FranceContrat : CDI · Localisation : Lyon ou Paris · Début : Dès que possible · Rémunération : De 40k à 50k€ fixes par an selon profil (hors variable) · L'entreprise : · Fondée en 2022 afin de répondre à l'urgence climatique et la crise énergétique, Carb0n s'est donnée pour mission d' ...
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Directeur de Patrimoine H/F
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 6 heures
Carrefour Property Paris, FranceCarrefour Property, filiale du groupe Carrefour est propriétaire des murs des hypermarchés et supermarchés de l'enseigne Carrefour en France, et assure par le biais de mandats la gestion de centres commerciaux attenants à ces surfaces alimentaires. · Au sein de Carrefour Propert ...
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Chef de Projet MOA Fonds
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 1 jour
Natixis Paris, France CDIAu sein d'AWM, vous rejoignez l'équipe Data Management & IT en tant que Chef de Projet MOA. Vous intervenez particulièrement sur les besoins et projets touchant aux fonds.Au quotidien, vous avez pour missions de : * Gérer les projets d'évolution sur les systèmes existants ainsi q ...
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Alternant Responsable Technique Junior H/F
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 3 jours
Groupe PERIAL Paris, France Contrat d’apprentissageMission Contexte : · Au sein de la Direction Technique de PERIAL Asset Management, vous collaborerez principalement avec le Responsable Pôle Travaux Europe et serez l'interlocuteur-trice technique de l'Asset Management et des autres équipes internes dans le cadre des projets d ...
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M&A - Paris Stage
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 6 heures
Howden Paris, France· Howden M&A est l'un des principaux acteurs du courtage en assurances de fusions et acquisitions (et notamment en assurance garantie d'actifs et de passifs). · Plus de 170 professionnels composent notre équipe à travers l'Europe et disposent d'une solide expérience en droit de ...
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Collaborateur junior Financement immobilier
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 6 heures
Simmons & Simmons France Paris, FranceSimmons & Simmons LLP est un cabinet d'avocats d'affaires anglo-saxon à la notoriété internationale, situé à Paris dans le 8éme arrondissement. · Pour son équipe « Financements Immobiliers/Financements de Fonds » , nous recherchons un(e) collaborateur(trice) libéral(e) junior-le ...
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ALTERNANCE - Analyste financier / Produits Immobiliers (H/F)
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 4 jours
Crédit Mutuel Paris, FranceQui sommes-nous ? · Le Groupe La Française, filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale et de la Caisse Régionale du Crédit Mutuel Nord Europe, crée et propose des solutions d'investissement ciblées pour compte de tiers depuis plus de 40 ans. · Fort de 560 collaborateurs, La Fran ...
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STAGE - Analyste Investissement Immobilier (H/F)
Trouvé dans: Talent FR C2 - il y a 2 jours
Crédit Mutuel Paris, FranceQui sommes-nous ? · Le Groupe La Française, filiale de Crédit Mutuel Alliance Fédérale et de la Caisse Régionale du Crédit Mutuel Nord Europe, crée et propose des solutions d'investissement ciblées pour compte de tiers depuis plus de 40 ans. · Fort de 560 collaborateurs, La Fran ...
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Tech Lead
Trouvé dans: Talent FR 2A C2 - il y a 2 jours
Natixis Paris, France CDIAu sein d'AEW, vous rejoignez l'équipe Data Management & IT. Dans cette équipe, nous travaillons à développer et à maintenir un parc de 8 applications et 2 sites web institutionnels. AEW recherche un Tech Lead pour orienter et piloter ses développements internes. Au quotidien, vo ...
Directeur d'actifs immobiliers Europe H/F - Paris, France - Groupe PERIAL
Description
Intégré(e) au sein de la DGAI, vous piloterez la gestion des actifs Européens du groupe PERIAL.
Missions principales :
1) Management de l'équipe
2) Gestion des actifs
3) Arbitrages
Profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en Finance/immobilier, vous disposez d'une expérience de 10 ans minimum sur une fonction similaire et disposez d'une première expérience managériale.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre respect des engagements ainsi que pour vos qualités relationnelles.
Un niveau d'anglais courant est nécessaire pour occuper ce poste.
En rejoignant le Groupe PERIAL, vous bénéficierez de :
Notre processus de recrutement se déroule en trois étapes :
Etape 1 : Vous échangerez par téléphone avec Marie, notre Chargée de Recrutement (15 minutes).
Etape 2 : Vous rencontrerez Marie afin d'échanger de manière plus approfondie sur votre parcours, votre projet professionnel et le poste à pourvoir (45 minutes).
Etape 3 : Vous réaliserez un entretien avec votre futur responsable d'équipe, pour vous projeter encore plus sur le poste (1h).
Nous considérons toutes les candidatures et favorisons une culture de travail inclusive, où chaque collaborateur se sent à sa place. Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
