Chargé de Recrutement It - Issy-les-Moulineaux, France - Logaxone

Description

**Offre de contrat d'Alternance : Chargé(e) de recrutement IT**

**Logaxone **est une ESN qui vient d'avoir 18 ans. Sa vocation est de proposer un accompagnant sur mesure à l'ensemble de ses clients dans les métiers du numérique.

Chaque jour sollicitées, nos équipes sélectionnent des talents _chefs de projets_, _développeurs_, _team leaders, scrum master, architectes_, etc,..sur ce marché très concurrentiel de l'IT et du Numérique.

**Logaxone **accompagne ses collaborateurs dans leur projet de _se mettre à leur compte _et a réussi à pérenniser sa relation client par un sourcing de qualité et une coopération sans faille avec ses nouveaux fournisseurs devenus de vrais partenaires.

Axée innovation, **Logaxone** propose aussi une réelle expertise autour de l'UI/ UX Design.

Pour te permettre de découvrir notre entreprise et le métier de chargé de recrutement, on te propose de nous rejoindre en **alternance en tant que Chargé (e) de recrutement** à compter du mois de janvier 2024.

Nous te formerons à nos méthodes et outils pour que tu puisses te sentir rapidement autonome dans la réalisation des différentes missions qui te seront confiées, à savoir:

- Identification des besoins auprès du service commercial
- Rédaction et diffusion d'annonces sur les jobboards en respectant la Charte de la Diversité
- Sourcing sur les différents jobboards (turnover IT - Apec - LinkedIn...)
- Entretiens téléphoniques ou Visio / Entretiens physiques
- Passations de tests techniques
- Animation de notre communauté de talents
- Gestion du logiciel (Boond Manager)
- Reporting RH hebdomadaire
- Développement de la cooptation
- Intégration de nos nouvelles recrues
- Participation au développement de la marque employeur
- Participation aux évènements RH : salons de recrutement, soirées d'entreprise, organisations d'ateliers numérique avec les collaborateurs etc

Profil recherché:

- Tu prépares un diplôme en alternance, type contrat d'apprentissage ou contrat professionnel avec une spécialisation en ressources humaines ou gestion d'entreprise.
- Tu as une appétence pour les relations humaines et souhaites découvrir ou développer ton expérience dans le recrutement de profils ingénieurs informatique
- Tu souhaites découvrir un secteur d'activité en plein essor et qui a encore beaucoup d'avenir devant lui : les nouvelles technologies
- Tu disposes de qualités relationnelles et rédactionnelles avérées
- Tu es réactif(ve), force de propositions et organisé (e)
- L'utilisation de l'anglais à l'écrit et à l'oral est souhaitée
- La connaissance de Boond Manager est un plus
- La pratique de Microsoft Teams est un plus
- Connaissance des logiciels, Word et Excel souhaitée

Si cette offre t'intéresse, n'hésites pas à postuler

Type d'emploi : Alternance

Salaire : Jusqu'à 20 814,73€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Travail à domicile occasionnel

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Recrutement: 1 an (Exigé)

Langue:

- Anglais (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel