Post-doctorat (H/F) - Strasbourg, France - CNRS

CNRS

Entreprise vérifiée

Strasbourg, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Cette offre est disponible dans les langues suivantes:

- Français
- Anglais

Date Limite Candidature : samedi 11 mai 2024

**Informations générales**:
**Intitulé de l'offre **:Post-Doctorat (H/F): Gouvernance de l'eau**
Référence : UMR7063-KARWAN-001
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : STRASBOURG
Date de publication : jeudi 18 avril 2024
Type de contrat : CDD Scientifique
Durée du contrat : 12 mois
Date d'embauche prévue : 1 juillet 2024
Quotité de travail : Temps complet
Rémunération : - Nous offrons un salaire et des avantages sociaux conformes à la réglementation du secteur public français
Niveau d'études souhaité : Niveau 8 - (Doctorat)
Expérience souhaitée : 1 à 4 années
Section(s) CN : Interactions, particules, noyaux du laboratoire au cosmos

**Missions**:

- La personne sélectionnée aura pour mission de développer des travaux visant à identifier et à concevoir des modèles alternatifs pour des mécanismes de gouvernance de l'eau adaptatifs et inclusifs au sein des socio-hydrosystèmes. Cette recherche sera guidée par les objectifs suivants:
- Identifier les principes, les objectifs et les outils généraux pour une gouvernance de l'eau adaptative et inclusive, qualifiant l'eau comme un commun et intégrant les besoins des vivants humains et non humains.
- Explorer les possibilités offertes par l'intégration des connaissances culturelles et écologiques dans les interactions entre les parties prenantes.
- Développer une vision pour une gouvernance de l'eau adaptative et inclusive, en considérant l'eau comme un commun et en prenant en compte les modèles de gouvernance existants grâce à une revue de la littérature et à des études de cas.
- Engager une réflexion innovante et co-créer des solutions dans le cadre d'un "forum science-politique" qui aborde les contraintes structurelles, les conflits, les synergies et les voies de transformation de la gouvernance, en intégrant les intérêts humains et non humains.

**Activités**:

- Identifier et développer des typologies de modèles de gouvernance existants (par exemple, la reconnaissance des hydrosystèmes en tant qu'entités juridiques, les approches gouvernementales et non gouvernementales de la gestion des rivières, etc.) ainsi que des approches évolutives des organismes vivants humains et non humains (éléments, fonctions, caractéristiques, services) associés aux hydrosystèmes dans le contexte de l'eau en tant que bien commun, à travers une analyse de la littérature.
- Organiser et animer des ateliers visant à encourager l'innovation grâce à des approches originales avec des experts et/ou des professionnels de l'eau.
- Coordonner l'organisation et la modération d'un forum scientifique et politique (mars 2025) : "La gouvernance de l'eau comme bien commun, intégrant les êtres vivants non humains : principes, obstacles, faisabilité". Ce forum permettra d'identifier et d'analyser les interactions entre les parties prenantes, les dynamiques de pouvoir, les obstacles structurels, les conflits et les synergies afin de mettre en place une gouvernance adaptative de l'eau en tant que bien commun, intégrant les intérêts humains et non humains.
- Participer à la conception de modèles de gouvernance innovants en collaboration avec les équipes de PC7 et de OneWater.

**Compétences**:

- ou transdisciplinaires.

**Contexte de travail**:
Le changement climatique et la surexploitation des ressources aquatiques engendrent des conflits aux conséquences graves pour toutes les formes de vie, mettant en péril le fonctionnement des hydrosystèmes continentaux tels que les rivières, les lacs et les zones humides. Les milieux aquatiques font face à des menaces provenant de divers usages et impacts, souvent contradictoires, soulignant ainsi l'importance cruciale de la gouvernance. Les mécanismes de gouvernance jouent un rôle essentiel en facilitant la coopération entre les parties prenantes, en gérant ou en prévenant les conflits, et en régulant l'utilisation des ressources en eau et des habitats. Cependant, les mécanismes de gouvernance actuels, en particulier dans de nombreuses régions du monde, ont produit des résultats souvent peu concluants voire négatifs dans la résolution des défis contemporains liés à l'eau, suscitant des interrogations quant à leur efficacité. Par conséquent, il est impératif d'engager une réflexion renouvelée sur le développement de stratégies et de mécanismes de gouvernance de l'eau pour répondre aux crises actuelles. Malgré la réputation de la France pour ses ressources en eau abondantes, 70 % de sa population exprime des préoccupations concernant la sécurité de l'eau pour les besoins fondamentaux. De plus, les écosystèmes d'eau douce subissent des pertes sans précédent en biodiversité et en fonctions vitales, soulignant la nécessité de ressources en eau adaptées au bien-être des entités non humaines. Les mécanismes politiques sectoriels e