Credit Risk Officer - Montigny-le-Bretonneux, France - BMW

BMW

Entreprise vérifiée

Montigny-le-Bretonneux, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**BMW GROUP EN FRANCE : QUI SOMMES-NOUS ?**:
En tant qu'acteur majeur de l'industrie, de la distribution et du financement automobile, nous plaçons l'humain au cœur de notre organisation et réinventons chaque jour la mobilité de demain. Avec nos marques fortes (BMW, MINI, BMW Motorrad et BMW i), nous bénéficions d'un positionnement Premium et disposons d'un réseau de concessionnaires indépendants.

Au sein de BMW Group France, Alphabet est Leader des solutions de mobilité destinées aux entreprises. 3ème loueur longue durée multimarques en France et à l'international. Avec plus de 280 collaborateurs, la filiale de BMW Group France gère un parc de plus de véhicules (particuliers, utilitaires, motos, scooters). Autopartage, véhicules électriques, assistant personnel de mobilité, location ponctuelle, covoiturage, vélopartageAlphabet propose à ses clients des solutions de mobilité innovantes et les accompagne dans leurs plans de mobilité par une expertise en audit et conseil.

**CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN ?**:
Au sein de la Direction des risques, dans le service Contrôle Interne et Risques, le credit risk officer aura pour principales missions de:

- **Réaliser des calculs et analyses statistiques**:

- Assurer le calcul mensuel de la provision IFRS9 et analyser son évolution
- Effectuer le calcul annuel du standard credit risk cost (coût du risque crédit)
- Maintenir les modèles de scorecard (réaliser le backtesting annuel et le cas échéant, faire évoluer les modèles existants)
- Valider les modèles d'acceptation de crédit afin d'assurer qu'ils continuent à répondre à l'évolution des produits et des demandes de l'entreprise
- Développer, en étroite collaboration avec les équipes crédit et collection, les états de reporting permettant de donner une vision holistique du risque de crédit chez Alphabet
- Reporter régulièrement en Comité des risques
- Participer aux points d'alignements réguliers l'équipe centrale à Munich.
- **Continuer à développer le cadre de gestion du risque de crédit**:

- Documenter de la guideline locale, conformément aux guidelines internationales, et gérer les potentielles déviations
- S'assurer que les risques sont identifiés, analysés, atténués et communiqués au niveau local et au niveau international.
- Participer activement aux comités Crédit.
- Contribuer à l'évolution des processus et les règles (et revue de la documentation afférente)
- Mener, en étroite collaboration avec le département du crédit, des projets de développement/ optimisation des outils crédit et de transformation.
- Participer aux points d'alignements réguliers l'équipe centrale à Munich.

Vous travaillerez en étroite relation avec les départements Crédit, Controlling, Collection et Comptabilité ainsi que les différents contacts au sein de l'équipe risque crédit centrale à Munich.

**ET SI C'ÉTAIT VOUS ?**:
De formation supérieure dans le domaine financier ou du risque, vous justifiez d'une expérience significative en finance.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et fiable.

Vous aimez travailler de manière autonome et proactive, tout en ayant l'esprit d'équipe.

Vous aimez le contact et avez un bon relationnel.

Vous aimez l'analyse de données et vous vous intéressez aux méthodes et processus.

Votre maîtrise d'Excel vous permettra d'être opérationnel(le) rapidement. Une connaissance de l'outil R serait un plus.

Vous êtes à l'aise en anglais.

**POURQUOI REJOINDRE LE BMW GROUP EN FRANCE ?**:
En tant que BMW PEOPLE, préparez-vous à rejoindre un Groupe avec:

- Une bonne ambiance de travail dans une entreprise à taille humaine.
- Un environnement de travail agréable et moderne : un restaurant et une cafétéria d'entreprise, des espaces dédiés au sport et au divertissement, une salle de repos
- Une politique Qualité de Vie Travail dynamique (ex : dispositif parentalité, dispositif sportif )
- Une flexibilité dans vos horaires avec une possibilité de réaliser jusqu'à 12 jours de télétravail par mois.
- Un large panel de métiers qui offre des opportunités d'évolution professionnelle.
- Des actions qui s'orientent vers une mobilité libre, durable et responsable.
- Un package de rémunération attractif composé de votre salaire de Base 12 mois, prime sur objectifs et primes d'intéressement et de participation.

**PRET A NOUS REJOINDRE ?**:
Si vous êtes arrivés jusqu'ici, c'est que vous avez tout lu et que vous êtes encore plus motivé qu'au début de votre lecture Alors n'attendez plus, envoyez-nous votre CV et partagez-nous vos motivations Nous n'attendons pas une lettre de motivation formelle mais quelques convictions personnelles fortes, restez concentré sur le caractère impactant de votre message. En retour, nous vous assurons que celui-ci sera lu avec attention et qu'il pourra faire la différence.

Le processus de recrutement