Un-e Charge-e de Mission Adaptation Prestation de - Bobigny, France - Conseil Départemental de Seine Saint Denis

Sophie Dupont

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Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Au sein du pôle Solidarité, la Direction de l'enfance et de la famille se compose de trois services ; le service de l'Aide sociale à l'Enfance, le service de la Protection Maternelle et Infantile et le service des crèches.

Le Service des crèches est un service public au plus près des habitant-e-s. Le Département de la Seine-Saint-Denis, fort de ses 55 crèches réparties sur 22 communes, recrute tout au long de l'année plus d'une centaine de professionnel-le-s de la Petite enfance.

Ses missions ;
- Appuyer le service sur la production d'éléments structurants : notes de synthèses, aide à la préparation d'instances stratégiques (reporting auprès de la direction, de la Direction générale et des élus).
- Suivre la mise en œuvre du projet, le calendrier des actions menées, alerter si nécessaire et proposer des pistes d'ajustement
- Contribuer au suivi d'activité hebdomadaire des crèches en faisant un focus sur les établissements engagés dans la démarche de changement PSUH, en lien avec la Mission d'aide au pilotage de la Direction de l'enfance et de la famille.
- Organiser et participer à l'animation de groupes de travail contribuant à mobiliser les sur la compréhension des enjeux de la PSUH et et sur sa mise en œuvre
- Suivre les expérimentations et analyser les leviers d'évolution actionnés sur les pratiques existantes et évaluer la pertinence des mesures engagées, en lien avec les secteurs Territoires, la Mission d'aide au pilotage et les bureaux du Service des affaires générales de la Direction de l'enfance et de la famille.
- Participer à la communication sur l'avancée des projets en direction des professionnels, des usagers et des partenaires extérieurs

Vous appréciez le travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire et souhaitez, en intégrant une équipe dynamique, et apporter vos compétences à l'action en direction de l'enfance et de la famille.

Travailler au Département de Seine-Saint-Denis c'est aussi ;
- Des formations professionnelles pour développer vos compétences
- Des offres de culture, de voyage, et de loisirs avec un CDOS avantageux
- De nombreuses activités proposées par l'Association sportive départementale
- La possibilité de souscrire à une couverture prévoyance labellisée
- Des restaurants administratifs départementaux labellisés Ecocert "en cuisine"

Conseil Départemental de Seine Saint Denis
Avec 8000 agents départementaux et un budget d'1.7 milliard d'euros, le Département de la Seine-Saint-Denis met en œuvre des politiques publiques fondées sur la solidarité, dans un territoire peuplé d'1.5 million d'habitants.
Rejoignez-le et construisez votre carrière dans une collectivité ambitieuse
Perspectives de carrière motivantes, conditions de travail attractives

**Le Département recrute**:
Bobigny
Vous avez un master 2 et disposez d'une expérience professionnelle dans le domaine sanitaire et social.
Expérimenté (2 à 5 ans)
CDD / Remplacement
Chef de projet

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