Gestionnaire de Copropriétés Neuves - Paris, France - Manda

Manda

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Manda** c'est l'agence qui transforme les codes traditionnels de **l'immobilier **pour offrir à ses clients une expérience fluide et transparente.

**Notre leitmotiv** : confiance, fiabilité et excellence du service sur toute la vie des logements.

On s'occupe de TOUT, de A à Z **:syndic, gestion locative, transaction, travaux et dépannages du quotidien, rénovation énergétique**nos équipes assurent une gestion transparente et sans faille des biens, offrant aux propriétaires la tranquillité d'esprit qu'ils méritent.

Notre mission est d'avoir un impact positif sur les histoires de vie, nous sommes "l'agence 360°", qui accompagne les clients sur l'ensemble de leurs projets immobiliers.

** Descriptif du poste**:
Rattaché à** Ilan (COO), **tu intégreras une équipe composée d'une vingtaine de Copro Manager.

Chez Manda, nos **Copro Manager** font le lien entre nos équipes et nos clients en intervenant sur de nombreux domaines, et notamment sur les sujets suivants:

- Sinistres
- Petits et gros travaux
- Comptabilité
- Juridique
- Tech

En charge de ces sujets, tu seras l'interlocuteur privilégié des copropriétaires des immeubles neufs de ton portefeuille et auras pour mission d'organiser le plan d'action de tes copropriétés, en assurant des visites et des réunions contractuelles et régulières avec les conseils syndicaux.

Tu auras aussi pour mission d'organiser et de tenir les assemblées générales ordinaires et extraordinaires de tes copropriétés (majoritairement entre Avril et Juillet) et tu devras faire preuve, à cette occasion, de rigueur et d'aisance à l'oral.

En résumé, tu seras donc l'ambassadeur de Manda auprès de nos clients et tu devras ainsi assurer un suivi global avec une communication transparente qui véhicule nos valeurs.

Une formation initiale est prévue à ton arrivée, pour t'accompagner au mieux dans ta prise de poste, suivi d'un programme de formation en continu.

**Profil recherché**:

- Pour toi un problème amène forcément une solution
- L'apprentissage en continu est un moteur
- Tu es à l'écoute des autres
- La langue de Molière n'a plus de secrets pour toi
- Autonome, rigoureux et synthétique, tu devras être.

**Pourquoi nous rejoindre ?**:
Rejoindre Manda, c'est prendre part à une scale-up en croissance, avec une équipe ultra-motivée. Au-delà de ton rôle, tu participeras à la création d'un nouveau concept innovant, dédié aux locataires, propriétaires et copropriétés

Une formation initiale est prévue à ton arrivée, pour t'accompagner au mieux dans ta prise de poste suivi d'un programme de formation en continu.

***‍ Déroulement des entretiens**:
Notre process se déroule, en général, sur deux semaines:
**ENTRETIEN DE DECOUVERTE (20')** C'est en visio que tu vas échanger avec Paul, Talent Acquisition Manager chez Manda

Nous allons parler de toi, de ce qui te motive à nous rejoindre sur ce poste en particulier, de ton parcours, de ta personnalité et de tes attentes.

**ENTRETIEN MANAGER (1h)** Viens rencontrer ton futur manager, pour échanger plus en détail sur le poste et les missions.

**ENTRETIEN CULTURAL FIT (30') **Rencontre avec des membres de l'équipe pour clôturer le process autour d'un 'cultural fit'.

**Ce que tu trouveras chez Manda**:
La mutuelle prise en charge à 100%

La carte Swile à 10 euros par jour

Une politique de télétravail flexible : 2 à 3 jours par semaine

La possibilité d'évoluer au sein de Manda par la suite