Chargé de Recrutement - Issy-les-Moulineaux, France - Cegos

Cegos

Entreprise vérifiée

Issy-les-Moulineaux, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Leader international de la formation professionnelle, nous formons et conseillons de nombreuses générations de professionnels, décideurs et managers, dans tous les secteurs d'activité. Notre ADN : Transmettre \*Bien plus que des savoirs à nos collaborateurs et à nos clients

Devenez notre prochain dénicheur de talents

Un nouveau défi vous attend au sein d'une équipe dynamique et bienveillante Rejoignez-nous au sein du groupe Cegos leader de la formation professionnelle

Donnez-nous l'opportunité de développer vos compétences pour évoluer dans un environnement innovant et motivant.

Votre personnalité sera votre meilleure compétence

Vos missions

Au sein de la DRH vous êtes rattaché(e) à la Responsable Développement Ressources Humaines et QVT, vous prenez en charge les missions liées notamment aux recrutements internes et externes et au développement de la marque employeur.

Recrutement
- Vous pilotez les différentes étapes du process de recrutement, depuis le brief auprès de l'opérationnel jusqu'à l'embauche.
- Vous gérez les relations avec nos partenaires (agences d'intérim, cabinets de recrutement etc.)
- Vous réalisez les reportings de votre activité.

Intégration
- Vous gérez l'intégration des collaborateurs en lien avec les managers
- Vous faites évoluer le parcours d'intégration digital.
- Vous suivez les périodes d'essai et leur renouvellement.

Votre formation supérieure en Développement des Ressources Humaines (de type Bac + 4/5), s'est enrichie d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet de recrutement (avec une approche sectorielle large).

Vous avez développé une forte culture digitale et une appétence pour les nouvelles formes de recrutement.

**Vous maitrisez les outils de recrutement**: jobboards, multidiffusion d'annonces, réseaux sociaux professionnels.

**Les qualités qui feront votre succès dans le poste**: Esprit d'équipe indispensable, capacité à travailler en mode collaboratif, capacité d'analyse et de synthèse, aisance rédactionnelle, organisation.

**Nous vous offrons**: - Une ambiance de travail bienveillante
- Un management porteur de sens
- Un parcours d'intégration individualisé
- 2 jours par semaine de télétravail