Technicien de Prestations Indemnités Journalières - Moulins, France - CPAM DE L'ALLIER

    CPAM DE L'ALLIER
    CPAM DE L'ALLIER Moulins, France

    il y a 2 semaines

    Default job background
    CDD
    Description

    Description du poste

    Missions principales :
    • Étudier l'ouverture de droits et payer des Indemnités Journalières dans le respect de la réglementation en vigueur et des procédures de travail, pour les risques maladie, maternité/ paternité (travailleurs salariés, travailleurs indépendants, professions libérales) et accident du travail/maladie professionnelle
    • Procéder à la régularisation des dossiers erronés (rappels ou indus)
    • Traiter les rejets et signalements suite à l'envoi dématérialisé des arrêts de travail, des attestations de salaires ....
    • Gérer de façon personnalisée la relation client, y compris téléphonique, par des actions de conseil et d'information en intégrant la promotion de l'utilisation des téléservices par les assurés et les employeurs.
    • Identifier les situations sensibles et adapter le niveau de réponse à la situation (proposition de rendez-vous, proposition d'un accompagnement personnalisé...)
    • Traiter les réclamations et demandes des clients, reçues par mail ou par contact téléphonique (Médialog, Eptica), le cas échéant en lien avec le médiateur et préparer les dossiers de recours amiables.
    • Participer à la détection des suspicions de fraude
    • Connaitre les enjeux du processus :
    • Le respect de la réglementation applicable aux IJ,
    • L'examen attentif des documents pour éviter les fautes, fraudes ou abus,
    • L'amélioration des délais de règlement,
    • L'exactitude des paiements,
    • La relation étroite entre les services administratif, médical et social,
    • La relation avec les assurés
    • Participer au déploiement du nouvel outil Arpège

    Profil recherché

    Vos compétences

    Compétences techniques :
    • Aisance informatique permettant la prise en main rapide de nombreux applicatifs métiers (Médialog, Progrès, RNCPS, Diadème, ...) Compétences comportementales :
    • Posséder de bonnes capacités d'analyse
    • Avoir le sens du service au client
    • Posséder des qualités relationnelles et de communication et conserver un comportement professionnel et courtois en toutes circonstances.
    • Être à l'aise dans la relation téléphonique : capacité à mener un échange en apportant des réponses claires tout en veillant à être conclusif
    • Savoir convaincre notamment dans la promotion des téléservices
    • Rédiger un courrier de façon claire, compréhensible et appropriée
    • Savoir travailler en équipe et en partenariat
    • Respecter les règles de confidentialité et du secret professionnel Compétences techniques :
    • Maîtriser la législation, la réglementation et la jurisprudence relative aux indemnités journalières
    • Connaître l'organisme, son fonctionnement, son environnement
    • Maîtriser les circuits, les procédures et les différents modes opératoires de son domaine d'activité,
    • Participer à la création, aux mises à jour et à l'amélioration des procédures de travail de son domaine d'activité
    • Savoir respecter les consignes de travail et alerter la hiérarchie sur les situations atypiques
    • Instruire les demandes des clients en appliquant les textes de référence Compétences comportementales :
    • Tracer les contacts clients réalisés dans le cadre de son activité,
    • Actualiser ses connaissances et s'adapter aux nouvelles réglementations
    • Être force de proposition pour améliorer les circuits, les procédures....
    • Le poste est soumis aux obligations de la politique de sécurité du système d'informations (PSSI)

    Informations complémentaires


    • Le poste est soumis aux obligations de la politique de sécurité du système d'informations (PSSI)

    Les avantages liés au poste

    Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

    56 offres similaires à ce poste

    Légende des icônes des offres

  • Type de contrat
  • Localisation
  • Rémunération
  • Niveau
  • Publié depuis
  • Limite de candidature
  • Référence
  • 2 Conseiller(e)s Offres de Service TI

    URSSAF D'AUVERGNE

  • Type de contrat CDD
  • Localisation CLERMONT-FERRAND
  • Rémunération 1 € par mois
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 1 jour
  • Limite de candidature le 24/05/
  • Référence NVHADD
  • GESTIONNAIRE RECOUVREMENT H/F

    CAF DE L'AIN

  • Type de contrat CDD
  • Localisation BOURG-En-BRESSE
  • Rémunération 1 € par mois
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 1 jour
  • Limite de candidature le 12/05/
  • Référence NVHADD
  • Gestionnaire de compte (H/F)

    URSSAF DE RHONE-ALPES

  • Type de contrat CDD
  • Localisation Privas
  • Rémunération 1 € par mois
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 1 jour
  • Limite de candidature le 05/05/
  • Référence NVHADD
  • RESPONSABLE D'UNITE SERVICE GDB SOLIDARITE

    CPAM DE LA DROME

  • Type de contrat CDI
  • Localisation VALENCE
  • Niveau NIVEAU 6
  • Publié depuis 1 jour
  • Limite de candidature le 07/05/
  • Référence NVHADD
  • Agent administratif - Service Famille (H/F)

    MSA AIN-RHONE

  • Type de contrat CDD
  • Localisation LYON
  • Niveau NIVEAU 2 MSA
  • Publié depuis 4 jours
  • Limite de candidature le 03/05/
  • Référence NVHADD
  • Gestionnaire conseil ARIPA en charge du recouvrement et de l'intermédiation financière des pensions alimentaires (H/F)

    CAF DE L'AIN

  • Type de contrat CDI
  • Localisation BOURG-En-BRESSE
  • Rémunération 1 € par mois
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 4 jours
  • Limite de candidature le 19/05/
  • Référence NVHADD
  • Responsable de service relations internatiotales

    CPAM DE LA HAUTE-SAVOIE

  • Type de contrat CDI
  • Localisation Annecy
  • Rémunération 2 € par mois
  • Niveau NIVEAU 5A
  • Publié depuis 5 jours
  • Limite de candidature le 16/05/
  • Référence NVHADD
  • Responsable Unité relations internatiotales

    CPAM DE LA HAUTE-SAVOIE

  • Type de contrat CDI
  • Localisation Annecy
  • Rémunération de 2 € à 2 € par mois
  • Niveau NIVEAU 5A
  • Publié depuis 5 jours
  • Limite de candidature le 16/05/
  • Référence NVHADD
  • TECHNICIEN DE PRESTATIONS (H/F)

    CPAM DE LA DROME

  • Type de contrat CDD
  • Localisation VALENCE
  • Rémunération 1 € par mois
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 5 jours
  • Limite de candidature le 10/05/
  • Référence NVHADD
  • RESPONSABLE D'UNITES DE PRODUCTION (H/F)

    DRSM AUVERGNE-RHONE-ALPES

  • Type de contrat CDI
  • Localisation Annecy
  • Niveau NIVEAU 5B
  • Publié depuis 6 jours
  • Limite de candidature le 17/05/
  • Référence NVHADD
  • UN TECHNICIEN CONSEIL RETRAITE ACCUEIL H/F Pour l'agence ROANNE

    CARSAT RHONE-ALPES

  • Type de contrat CDI
  • Localisation ROANNE
  • Rémunération de 26 € à 26 € par an
  • Niveau NIVEAU 4
  • Publié depuis 6 jours
  • Limite de candidature le 10/05/
  • Référence NVHADD
  • Technicien de prestations spécialisées Etablissements (H/F)

    CPAM DE L'ISERE

  • Type de contrat CDD
  • Localisation GRENOBLE
  • Rémunération 25 € par an
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 7 jours
  • Limite de candidature le 14/05/
  • Référence NVHADD
  • Gestionnaire de compte (H/F)

    URSSAF DE RHONE-ALPES

  • Type de contrat CDD
  • Localisation Valence
  • Rémunération 1 € par mois
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 7 jours
  • Limite de candidature le 02/05/
  • Référence NVHADD
  • Gestionnaire du recouvrement (H/F)

    URSSAF DE RHONE-ALPES

  • Type de contrat CDD
  • Localisation Chambéry
  • Rémunération 1 € par mois
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 7 jours
  • Limite de candidature le 02/05/
  • Référence NVHADD
  • AGENT ADMINISTRATIF (H/F)

    DRSM AUVERGNE-RHONE-ALPES

  • Type de contrat CDI
  • Localisation Grenoble
  • Niveau NIVEAU 3
  • Publié depuis 1 semaine