Assistante de Direction à La Drh - Perpignan, France - Centre Hospitalier Perpignan

Centre Hospitalier Perpignan

Entreprise vérifiée

Perpignan, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Premier établissement public de santé du département des Pyrénées Orientales, situé au troisième rang régional par son volume d'activité, le Centre Hospitalier de Perpignan (CHP) a pour mission d'offrir des services diagnostics et d'assurer toute la gamme des soins aigus en médecine, chirurgie et obstétrique, ainsi que les soins de suite et de longue durée.
Le CHP est un établissement moderne inscrit dans une dynamique forte de développement. Sa direction ambitionne de relever le défi de la performance sociale et durable au bénéfice des patients, usagers et professionnels de l'établissement.

**Votre mission**:
**MISSIONS - FONCTIONS PRINCIPALES**:

- Gestion des agendas et planning salle de réunion
- Répartition tâches quotidiennes et ponctuelles DRH / DS
- Vérification planning annuels des réunions DRH
- Organisation des réunions APM et/ou ET et demande de RDV agents et OS
- Programmation en fonction des thèmes et des récurrences ; inscription sur agenda Outlook.
- Réservation des salles de réunion, des équipements nécessaires et le cas échéant des moyens de transport
- Préparations des supports : impression des supports, création des diaporamas de présentation
- Invitations des différents participants (Agenda Outlook téléphone, courriers et/ou mails le cas échéant)
- Prise de note pour élaboration des PV de réunions chaque fois que nécessaire en fonction des possibilités organisationnelles du secrétariat-accueil
- Diffusion des compte-rendu des réunions validés aux différents participants
- Archivages des documents préparatoires, de suivi, et de restitution
- Gestion des documents:

- Ordres de Missions sans incidence financière
- Demande de stages ( service administratif, technique )
- Rédaction de notes et courriers divers
- Mise à jour de la documentation via le portail( doc agent / instances )
- Mise à jour des procédures accueil

**MISSIONS SPECIFIQUES DU POSTE**:

- Secrétariat de la Formation Spécialisée et Binôme de la secrétaire du CSE:
Préparation des séances : en fonction des dates arrêtées, réservation de l'auditorium, réservation prestations hôtelières (collation), convocation des représentants du personnel élus pour siéger en comité, invitation des différents membres constituant le comité), montage des dossiers des points inscrits à l'ordre du jour et diffusions aux organisations syndicales et membres du comité et rédaction du procès-verbal.
- Dossiers spécifiques
- Programmation en fonction des thèmes et des récurrences ; inscription sur agenda Outlook.
- Préparations des supports : impression des supports, création des diaporamas de présentation
- Rédaction du compte rendu et actions à mener
- Pilotage de certains dossier à la demande de la DRH et son adjoint

**Le profil idéal**:
**COMPETENCES ASSOCIEES**:
Compétences liées à la technicité du poste:

- Connaissances de l'institution et de son fonctionnement
- Maîtrise des outils et logiciels informatiques : Word, Excel, Powerpoint, Agirh, Portail intranet, Internet, Outlook
- Qualités rédactionnelles ; Sens de la créativité
- Capacité d'analyse et de synthèse,
- Capacité d'appréciation des situations, sens des priorités
- Capacité d'organisation et méthodologie
- Esprit d'initiative et de rigueur
- Conscience professionnelle et disponibilité
- Qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, sens de l'accueil, capacité d'écoute),
- Capacité d'adaptation et Dynamisme