Assistante D'exploitation - Miniac-Morvan, France - SAS TRANSPORTS GAUTIER

SAS TRANSPORTS GAUTIER

Entreprise vérifiée

Miniac-Morvan, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Le Groupe LE GOFF**, c'est aujourd'hui 5 entreprises qui se chargent de gérer les flux de marchandises de plus de 400 clients réguliers. Mais c'est avant tout une **entreprise familiale** qui regroupe 380 collaborateurs. Grâce à 45 ans d'existence, l'entreprise a pu développer son savoir-faire dans le transport et la logistique. Nous tenons à assurer un service de qualité à tous nos clients que ce soit de grandes ou de petites entreprises, des villes ou des régions.

Nos valeurs **:PERFORMANCE**:

- **SECURITE**:

- **PROXIMITE**

**Description du poste**:
Rattaché(e) à l'entreprise** SAS TRANSPORTS GAUTIER** et sous l'autorité de votre tuteur, vous serez amenés à:

- Participer au suivi administratif des commandes (prise des commandes clients, création des commandes, suivi etc).
- Participer à la réalisation des plannings et son suivi tout en prenant en considération les exigences des clients et le respect de la réglementation ;
- Donner les instructions aux conducteurs et suivre la bonne exécution des tournées ;
- Optimiser les moyens humains et matériels dans le respect des exigences définis par nos clients et les normes internes ;
- Optimiser l'organisation de transport (sur le plan opérationnel et administratif).

Durée : 1 ou 2 ans

Poste à pourvoir à partir de juillet 2024.

**Profil recherché**:

- Vous préparez un diplôme Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine du transport et de la logistique ;
- Vous êtes curieux(se), autonome et ouvert d'esprit ;
- Vous êtes dynamique et vous aimez travailler en équipe ;
- Vous disposez d'une aisance relationnelle et vous faites preuves d'initiatives ;
- Vous êtes doté(e) de bonnes connaissances géographiques et vous maitrisez les outils internet.

**_ Nous offrons à nos collaborateurs_**:

- Une formation 100% financée et rémunérée ;
- Être formé et réaliser des expériences diversifiées ;
- Disposer d'un accompagnement qualifié ;
- Une relation sur du long terme, à l'issue de la formation, la majorité de nos alternants se voit offrir un contrat en CDI.
- Notre processus de recrutement_:

- ** Etape 2** : entretien téléphonique (si votre profil est en adéquation avec le poste, nous passons à l'étape suivante) ;
- ** Etape 3** : entretien physique au sein de nos locaux avec le responsable d'agence ;
- **_ Etape facultative_** : il est possible d'effectuer une journée en immersion, selon votre profil, afin d'être certain que le poste vous correspond ;
- ** Etape 4** : décision collégiale et finale ; En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe.
- Prenez la route à nos côtes __
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