Un Gestionnaire Assistants Familiaux - Avignon, France - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAUCLUSE

CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAUCLUSE

Entreprise vérifiée

Avignon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Filière:
**Administrative**

Métier:
**Ressources humaines**

Catégorie:
**B ou C selon profil**

**Rédacteur territorial**

**ou Adjoint administratif territorial-AAT**

CDD ou titulaire

**AVIGNON**

**(Vaucluse 84)**
***

**Titulaire ou contractuel**

Expérience:
**1 à 2 ans**

Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Date limite:
**09/06/2023**

**Descriptif et missions**:
UN GESTIONNAIRE ASSISTANTS FAMILIAUX - PAIE ET CARRIERE (H/F)

**CONSEIL DEPARTEMENTAL DU VAUCLUSE recrute**:
**UN GESTIONNAIRE ASSISTANTS FAMILIAUX - PAIE ET CARRIERE (H/F)**
- Assure de façon autonome, l'instruction, la gestion et le suivi de demandes ou de dossiers dans le domaine d'activité qui incombe au service ou à la direction
- Applique et règle, sous le contrôle du chef de service, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de la paie
- Activités principales:

- Mise en oeuvre de la législation statutaire et juridique
- Elaboration des actes administratifs relatifs aux assistants familiaux (recrutement/gestion des départs/courriers divers)
- Tenue et mise à jour des dossiers individuels des agents (classement, numérotation)
- Organisation de la consultation des dossiers par les agents
- Saisie des éléments et des variables nécessaires à l'établissement de la paie
- Préparation, suivi du calcul et contrôle de la paie
- Mandatement de la paie, déclaration des cotisations mensuelles et annuelles
- Etablissement des diverses attestations (ASSEDIC, états de services-)
- Elaboration et contrôle des Données Automatisées des Données Sociales Unifiées
- Préparation et animation des entretiens de licenciement
- Participation aux formations des assistants familiaux dispensées dans le cadre du stage obligatoire des 60 heures

**Profil recherché**:
UN GESTIONNAIRE ASSISTANTS FAMILIAUX - PAIE ET CARRIERE (H/F)
- Savoirs faire (être capable de):

- Gérer et traiter l'information, identifier les sources documentaires
- Travailler en équipe et en transversalité, participer à des groupes de travail
- Rédiger avec aisance (comptes-rendus), maîtriser les techniques de suivi type tableaux de bord
- Organiser et prioriser son activité
- Coordonner les actions et procédures
- Suivre et interpréter la réglementation relative à la carrière et à la paie
- Être doté de qualités relationnelles et d'un sens de la communication
- Être force de proposition
- Développer méthode et rigueur
- Faire preuve de discrétion
- Savoirs (connaissances de / en-):

- Connaissance des sources du droit et du statut de la fonction publique territoriale, de la réglementation relative aux assistants familiaux, code du travail et code de l'action sociale et des familles
- Organisation et fonctionnement interne de la collectivité
- Procédures et règlementation de gestion du secteur
- Outils et logiciels informatiques : environnement Windows et bureautique ainsi que logiciels spécifiques (ASTRE RH, GENESIS, BO)
- Règles budgétaires et comptables
- EC20701**Avantages collectifs au travail**:
UN GESTIONNAIRE ASSISTANTS FAMILIAUX - PAIE ET CARRIERE (H/F)
- Prime de fin d'année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Garde enfants
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Autorisations spéciales d'absence
- RIFSEEP
- Gratification pour les médailles du travail