Assistant Administratif Aux Affaires Générales Et - Le Havre, France - cdg69
Description
Synthèse de l'offre**Employeur**
***
**VILLE DE SAINT-LO**
Hôtel de Ville - Service des ressources humaines - Place Général de Gaulle - BP 330
Saint-Lô
**Site web de l'employeur**
**Lieu de travail**
- Saint-Lô
**Poste à pourvoir le**
- 01/03/2023
- 20/02/2023
**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
**Nombre de postes**
- 1
Détails de l'offre
**Famille de métier**
- Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives**Grade(s) recherché(s)**
- Adjoint administratif
- Adjoint adm. principal de 1ère classe
- Adjoint adm. principal de 2ème classe
- Rédacteur**Métier(s)**
- Assistant ou assistante de gestion administrative**Ouvert aux contractuels**
- Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Télétravail**
- Non**Management**
- Non**Descriptif de l'emploi**
- Placé sous l'autorité de la responsable des affaires juridiques, vous aurez en charge les missions principales suivantes:
- Activités administratives de secrétariat : accueil, gestion et rédaction de courrier, suivi de dossier, élaboration et suivi de tableaux de bord, rédaction de comptes-rendus de réunion etc.
- Organisation de la réunion de la Commission Foires et Marchés (Mise en place, convocation, compte-rendu, courrier)
- Suppléance des secrétariats de la Direction Générale et du Maire en cas d'absence ponctuelle
- Suivre et tenir à jour les dossiers juridiques et assurer la rédaction d'actes juridiques simples
- Planifier les échéanciers et assurer le suivi des procédures administratives et du rendu exécutoire des actes administratifs
- Collaborer avec les différents partenaires juridiques
- Effectuer une veille réglementaire dans les domaines de compétences et d'interventions de la collectivité. Réaliser et diffuser une newsletter juridique
- Assurer la gestion des sinistres en lien avec les différents acteurs (services concernés, tiers et assureurs). En assurer le suivi administratif et financier
- Mettre à jour les états du patrimoine immobilier et de la flotte automobile en lien avec les services : suivi des cessions et acquisitions
**Missions et conditions d'exercice**
- 38H de travail hebdomadaire avec RTT
- Déplacement possible sur les différents sites de la ville
- Relation fonctionnelle avec différents acteurs internes et externes
**Profils recherchés**
- BAC+2 ou expérience significative dans le domaine de la gestion administrative des collectivités territoriales
- Connaissance en droit public et notions en affaire juridique demandées
- Maitrise de l'outil informatique et notamment des outils bureautiques indispensable
- Savoir faire preuve d'autonomie et de prise d'initiative
- Être rigoureux et organisé
Contact
**Contact**
**Informations complémentaires**
- Vendredi 17 février dernier délai- Par courrier postal:
- Madame le Maire
- Direction des Ressources Humaines - Pôle Ressources
Place Général de Gaulle - BP SAINT-LO
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