Deux Agents de Voirie - Brest, France - brest

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Entreprise vérifiée

Brest, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Brest métropole recrute pour sa direction Voirie-Réseaux-Infrastructures
- Catégorie : C
- Filière : Filière technique
- Cadre d'emplois : Adjoints techniques territoriaux
- Temps de travail : Complet
- Type d'emploi : Emploi permanent

**Informations générales**:
Au sein de la direction Voirie-Réseaux-Infrastructures, le service Voirie-Régie est en charge de l'aménagement et de l'entretien du domaine public routier et de ses dépendances sur un réseau de 1400 kilomètres.

Elle dispose pour cela d'un effectif de 151 agents répartis sur l'ensemble du territoire de la collectivité et de 70 véhicules (poids lourds et engins spéciaux).

**Missions principales**:
Au sein du service Voirie-Régie, vous serez affecté aux chantiers d'aménagement de voirie des quartiers de Brest Saint-Pierre et Brest Quatre-Moulins, dans une équipe de 12 agents (2 chefs d'équipes, 2 chauffeurs, 8 maçons VRD).

Votre activité principale sera la réalisation de travaux de maçonnerie : création de trottoirs, aménagement de sécurité, pose de mobilier urbain.

Vous participerez également aux travaux d'entretien du domaine public routier : réparations de chaussées (point à temps, enrobé à froid,...), ébranchages, débroussaillages.

**Profil recherché**:
Vous maîtrisez les techniques d'aménagement du domaine public routier (pose de bordures, caniveaux, enrobés, bitumage).

Vous connaissez les réglementations en vigueur (normes PMR, DICT).

Vous êtes rigoureux et capable de travailler en équipe, et savez rendre compte de votre activité.

Vous êtes vigilant au respect des règles de sécurité et maîtrisez les règles de signalisation temporaire de chantiers fixes et mobiles.

Vous possédez le permis de conduire (permis B).

**Conditions de travail : travailler pour nous, c'est bénéficier...**:
**Poste basé à**:

- Centre Technique du Vern - Rue du Vern, 29200 BREST

**Temps et horaires de travail**:

- 31,5 jours de congés annuels et 2 jours de fractionnement
- Cycle de travail avec RTT : 1 jour de RTT toutes les 2 semaines
- Éventuelles contraintes horaires ou calendaires : astreinte espace public, astreinte plan d'intervention de viabilité hivernal, participation aux évènements organisés par la collectivité

**Avantages**:

- Régime indemnitaire et prime « vacances » deux fois par an
- Aide financière à la mutuelle
- Aide à la pratique culturelle et sportive à des tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, et accès notamment à l'association sportive métropolitaine brestoise)
- Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun
- Forfait mobilité durable
- Accès à une offre de formation variée
- Bons repas pour les interventions hors secteur d'affectation

**Conditions de recrutement**:
**Contacts**:
**Des questions sur le poste ou les missions ?**

Monsieur Yannick TANGUY, responsable de service,

Madame Christelle CERANTOLA, unité Recrutements-Remplacements à la DRH,

Pour en savoir plus sur notre organisation:

- Notre organisation

20/05/2024