Chargé(E) de Développement RH - Marseille, France - CPAM DES BOUCHES-DU-RHONE

CPAM DES BOUCHES-DU-RHONE
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Entreprise vérifiée
Marseille, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Contexte**:
Rattaché(e) à la Sous - Direction des Ressources Humaines, du Budget et des Achats de la CPAM des Bouches-du-Rhône (plus de 2000 salariés), le service Développement RH est composé de 11 collaborateurs, organisés en portefeuille clients.

Nous recrutons un.e Chargé.e de Développement RH avec une **expérience significative dans le domaine**, **responsable du pilotage d'un portefeuille et du management d'une équipe de 3 personnes**.

Vous déployez et mettez en œuvre la politique RH auprès du management, dans un rôle de facilitateur et d'accompagnement des managers dans leurs missions RH, recrutement, développement des compétences, gestion de projet et accompagnement des transformations, dans le respect de notre politique QVT et diversité.

**Mission/Activités**:
Vos principales missions sont:
**Le pilotage du recrutement et marque employeur**

En collaboration étroite avec le management, vous définissez:

- Les besoins en emplois et compétences, mettez en œuvre le plan de recrutement ;
- Les moyens de communications et partenariats emplois ;
- Vous déployez et maintenez les relations avec les partenaires internes et externes, en lien avec la stratégie RH.

Dans le cadre de la stratégie RH, vous développez toute action pour fidéliser et attirer les talents et promouvoir la marque employeur.

**Le développement des compétences et la gestion des emplois**
- Vous suivez l'évolution des métiers, des emplois et plus particulièrement des compétences individuelles et collectives, en lien avec les services associés.
- Vous déclinez la politique de mobilité interne et d'accompagnement des carrières.
- Vous réalisez les accompagnements individuels ou collectifs des salariés.

**Gestion de projet**

Vous pilotez et contribuez à la mise en œuvre de projets : GEPP, marque employeur, intégration, revue de personnel, évolution des organisations

**Management d'activité et d'équipe**

Vous pilotez l'activité de votre portefeuille et en assurez le reporting régulier. Vous accompagnez votre équipe dans l'évolution des pratiques professionnelles.

**Compétences**:
Doté.e d'un réel esprit d'équipe vous savez allier l'approche stratégique et opérationnelle, dans le déploiement de vos missions.

Vous savez créer de véritables relations partenariales, en interne comme en externe, être force de proposition, et faire preuve de réactivité.

Votre orientation solution, votre organisation et votre sens des responsabilités seront des véritables atouts pour conduire des projets transverses et réussir dans cette mission.

**Formation**:
**De formation supérieure, idéalement dans le domaine RH, vous avez une expérience confirmée sur des fonctions similaires et l'accompagnement de projets RH, dans un environnement d'utilité sociale.**

**Conditions particulières**:
**Type de contrat : CDI**

Temps de travail : temps complet

Site d'exercice : 13009 Marseille

Le Télétravail sera possible à l'issue de la période d'intégration.

La rémunération sera fonction de la grille salariale en vigueur au sein de l'organisme et du profil retenu.

L'organisme s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité Hommes-Femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

**CV et LM obligatoires**
- Afin de mieux vous connaitre, un entretien vidéo différé sera proposé en amont de l'entretien.

Niveau de qualification NIVEAU 5B

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