Hôte / Hôtesse D'accueil Multisites (3) - Nantes, France - Phone Régie

Phone Régie

Entreprise vérifiée

Nantes, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Notre société**:
Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise.

Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil

Notre entreprise est handi-accueillante.

**Votre mission**:
À la recherche d'un nouveau challenge ? Vous interviendrez sur un portefeuille dédié (plusieurs types de secteurs activités) afin d'assurer les missions suivantes:

- Remplacer dans les meilleurs délais le personnel titulaire
- Former et intégrer les nouveaux collaborateurs
- Accueil physique et téléphonique
- Gestion administrative
- Faire le lien entre l'agence et nos équipes

3 postes sont à pourvoir, dès maintenant, dans le cadre de CDI à temps complet du lundi au vendredi avec des horaires variables entre 7h00 et 19h00.

Dans le cadre d'une astreinte téléphonique, nous vous confierons les remplacements imprévus et vous devez donc être joignable en semaine de 6h00 à 15h00 pour modification éventuelle de votre planning.

Vous serez amené(e) à vous déplacer dans la région de Nantes et sa périphérie.

Une formation de 2 jours minimum sera programmée chez chaque nouveau client afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.

**_ Rémunération et avantages_**:

€ brut/mois / brut/heure + heures supplémentaires majorées

+Prime astreinte 310€ proratisée

+Prime ponctualité 45.73 brut/mois
- Participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour
- Remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0.575€/km (frais kms et indemnisations supplémentaires au delà de 51km) ou remboursement intégral à 100% du titre de transports en commun).
- Forfait coiffure de 20€ brut/mois + frais de pressing de 25€ brut/mois pris en charge par Phone Régie.
- Perspectives d'évolution à partir d'un an d'ancienneté

**Processus de recrutement**:

- Pré-entretien téléphonique
- Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement
- Entretien avec le manager.

**Le profil idéal**:
Votre pédagogie, votre bienveillance, votre réactivité ainsi que votre excellent relationnel sont les qualités nécessaires pour rendre cette expérience professionnelle enrichissante.

Vous avez au minimum un niveau d'anglais conversationnel.

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.

En bon Welcomer, votre présentation doit être soignée et professionnelle.
- Prénom*- Nom*-
- CV*- Autre document- Message- Les champs marqués d'un astérisque* sont obligatoires._
- Pour plus d'informations, vous pouvez également consulter notre _Politique de traitement des données à caractère personnel_._- Je reconnais avoir lu et compris la politique de traitement des données à caractère personnel et j'accepte que mes données soient utilisées aux fins qui y sont décrites.