Chargé de Communication Marque - Paris, France - Caisse des Dépôts

Caisse des Dépôts

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

La Direction de la communication du Groupe définit la stratégie de communication et la politique d'image du Groupe. Elle élabore et met en œuvre le plan de communication. Elle est un acteur clé de la stratégie et se pose en garant de la réputation du Groupe.

Le pôle « communication corporate » est le garant des messages stratégiques du Groupe auprès de ses différentes cibles, de la communication financière mais aussi de la relation de la filière avec ses clients internes.

Pour cela, il met en œuvre la stratégie de communication, et s'attache à:

- assurer la cohérence des messages émis par le Groupe
- porter une image Groupe incarnée par une marque forte et reconnue
- veiller à la cohésion de la filière communication du Groupe
- mettre en œuvre des projets de communication stratégiques, notamment des projets évènementiels.
- valoriser les expertises financières de la Caisse des Dépôts et ses engagements en matière de finance responsable
- accompagner les travaux de recherche en lien avec nos métiers

Le pôle communication corporate est organisé en 6 équipes : Stratégie et marque, animation de la filière, projets stratégiques transversaux, évènementiel, communication financière et Institut CDC pour la recherche.

MISSIONS
- Garantir l'image cohérente et positive du Groupe
- Assurer le suivi et la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de marque, en cohérence avec les valeurs et l'identité du Groupe
- Veiller à la cohérence de l'utilisation de l'identité et des messages stratégiques du Groupe au sein de toutes ses entités
- Assurer le suivi opérationnel des chantiers stratégiques et transverses qui concernent l'évolution de l'identité du groupe et les impacts sur toutes ses composantes (Plateforme de Marque)
- Veiller au respect de la charte graphique, du territoire visuel et de l'architecture de marque dans tous les types de communications (print, web, goodies)
- Etre l'interface première avec la direction juridique pour:

- Assurer le suivi dans le cadre de la création de nouvelles marques, dépôts et surveillance) et des impacts en termes de communication interne et externe.
- Assurer le suivi en lien avec les différents services concernés sur des dossiers transversaux : redevance de marque et valeur de nos marques
- Assurer la mise en conformité des droits liés et usages des identité sonores de nos marques et en assurer le suivi.
- Travailler en interface avec les différentes composantes du groupe et ses métiers pour garantir la cohérence dans la déclinaison de la nouvelle architecture de marque et son utilisation dans le cadre de communication internes ou externes.
- Assurer le suivi opérationnel en coordination avec toutes les parties prenantes de l'élaboration et du déploiement des nouveaux outils de communication (digitaux) en cohérence avec la charte graphique du groupe et les messages stratégiques déployés.
- Assurer la gestion et le suivi de la boutique cadeaux du groupe en cohérence avec l'identité du groupe et sa stratégie de communication.
- Assurer un suivi opérationnel pour les évènements mis en place par la direction de la communication dans le respect de l'identité visuelle du groupe et son architecture de marque.
- Etre partie prenante des projets transverses initiés par la Direction de la communication engageant l'identité du Groupe.

Clauses systématiques
- Ces missions reflètent l'essentiel de l'activité à ce jour mais sont susceptibles d'ajustements au regard des évolutions futures de la direction.
- Vous pourrez, par exemple participer à des projets transversaux liés à votre activité.

Profil attendu
- Diplôme universitaire ou école de communication
- Notions en droit des marques
- Expérience en agence recommandée

Compétences mises en œuvre
- Très bonne connaissance du Groupe, son organisation, sa culture, son histoire
- Excellente connaissance des principes de marque et de la construction d'une charte graphique
- Connaissances des principes du web et de l'édition
- Sens de la créativité et de l 'esthétique
- Rigueur
- Force de proposition
- Grande capacité d'organisation

Qualités personnelles
- Esprit d'équipe
- Ouverture d'esprit
- Dynamisme
- Capacité à travailler en transversal et en mode projet

Compétences GPEC EP
- Compétences spécifiques (GPEC EP) : Gérer la communication, Conduire des projets transverses,
- Compétences transversales (GPEC EP) : Anticiper, Rédiger, Garantir le service aux clients