Responsable Manufacturing - Lons-le-Saunier, France - SKF

SKF

Entreprise vérifiée

Lons-le-Saunier, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Requisition ID: Category: Manufacturing- Career level: Manager- Contract type: PermanentSKF Aerospace France basé à Lons-le-Saunier (Jura) recherche son(sa) futur(e):
**Responsable Manufacturing (F/H)**

Nous travaillons aujourd'hui pour tous les grands donneurs d'ordres du domaine aéronautique (Airbus, Boeing, Dassault, Leonardo,) ainsi que pour leurs fournisseurs (Safran, Collins,), et connaissons un volume croissant de nouveaux aéronefs et en conséquence de nouveaux business pour notre site.

**Vos responsabilités**

Rattaché(e) au Directeur du Site et membre du CODIR du site, vous êtes responsable de la production et de la maintenance du site, et êtes à ce titre garant des résultats et de la performance des opérations du site.

Vous encadrez et accompagnez une équipe de trois responsables de production et d'un responsable maintenance, qui ont sous leurs responsabilités l'ensemble du personnel de production (200 personnes) et de maintenance (15 personnes).

En nous rejoignant, vous aurez un rôle clé à jouer dans le développement de notre site auprès du Directeur du site et en interface avec toutes les autres fonctions, et interviendrez sur une grande variété de process (usinage, fibres de carbones, traitement thermique, traitement de surface, soudures,) et de produits (près de 9.000 références en mécanique et composite) dans un univers de petites et moyennes séries répondant à des exigences fortes de la part de nos clients (« produits vitaux »).

Dans un contexte de construction du Comité de Direction du site, votre mission s'articule autour des activités suivantes:

- Vous assurez l'encadrement de l'ensemble des ressources humaines opérationnelles en production et en maintenance en garantissant le respect des biens et des personnes, et êtes responsable de la définition et de l'adaptation permanent des ressources humaines par rapport au plan de fabrication en relation avec la Direction et le service Ressources Humaines. Cela comprend:

- L'ajustement des ressources par rapport aux besoins de production, à la disponibilité machines et aux approvisionnements, y compris les augmentations ou réductions de personnel permanent ou temporaire en accord avec la Direction
- Le développement de la polyvalence du personnel de production en relation avec le service Ressources Humaines- Vous contribuez à la construction de la stratégie du site et participez à son développement opérationnel en étant l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des autres départements et du CODIR, soit:

- Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des Plans de développement annuel et pluriannuels, ainsi qu'à la stratégie de l'entreprise avec la Direction
- Vous participez à la réalisation, aux arbitrages et à la mise en œuvre du plan de fabrication en étroite collaboration avec le Responsable Supply-Chain et Ordonnancement
- Vous gérez et dirigez les mises en route de nouvelles séries, nouveaux produits en collaboration et avec le support du service Méthodes et Industrialisation, et vous êtes force de proposition pour toutes les actions visant à améliorer et réduire les tempos de changements de séries- Vous êtes responsable des résultats et de la performance des opérations du site:

- Vous suivez et assurez la maitrise des indicateurs de résultats, d'efficacité et de coûts de production, ainsi que leur communication régulière (Valeur de livraison, Marge brute, Productivité, TRS, Délais)
- Vous assurez le maintien en état de fonctionnement des équipements de production et de ce fait la gestion et le suivi des activités de maintenance préventive et corrective-
Vous avez toute autorité pour interrompre toute activité qui mettrait en péril l'intégrité physique ou morale des salariés incluant des exclusions ou isolement temporaire du personnel salarié de l'entreprise ainsi que des intervenants ou sociétés extérieures

**Nous attendons que vous ayez **
- Une formation d'ingénieur (généraliste, mécanique,) ou une expérience équivalente, complétée par une expérience significative en management d'équipes dans un environnement industriel exigeant.
- Une forte sensibilité à l'amélioration continue, à la qualité et à la sécurité est requise pour nous rejoindre.
- Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des KPI et d'un MES, et avez de bonnes connaissances des outils de résolution de problèmes et de qualité (APQP, AMDEC, QRQC, 8D).
- Vous avez un excellent niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral.

**Vous vous épanouirez dans ce rôle si **
- Vous avez de très bonnes aptitudes relationnelles. Vous avez le sens du travail en équipe, une capacité d'écoute, du leadership, et savez communiquez efficacement.
- Vous êtes polyvalent(e) et savez gérer plusieurs sujets de front. Vous faites preuve de réactivité, de prise de décision et d'esprit d'initiative, d'adaptabilit