Responsable Des Services Techniques - Auxerre, France - Centre Hospitalier d'Auxerre

Centre Hospitalier d'Auxerre

Entreprise vérifiée

Auxerre, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Situé à 170 km de Paris, 150 km de Dijon, axe autoroutier (A6) et ferroviaire, le CH d'Auxerre compte 430 lits de MCO, 80 lits de SSR:

- Réanimation médico-chirurgicale (10 lits réa, 4 lits USC)
- Cardiologie interventionnelle (24 lits cardio, 8 lits USIC)
- Unité de médecine vasculaire
- Néonatalogie niveau 2B, urgences pédiatriques
- Radiologie conventionnelle, scanner, IRM
- Chirurgie générale, viscérale et digestive, orthopédique et traumatologique, vasculaire, urologie
- SAU, SMUR terrestre et héliporté

**Nous recherchons un(e) Responsable des Services Techniques pour un poste à pourvoir par voie de mutation, détachement ou par voie contractuelle, pour un poste à pourvoir dès que possible.**
- **Missions principales**:_

Concevoir, conduire et contrôler la politique d'investissement et de maintenance du patrimoine et des équipements techniques en dirigeant l'ensemble des services techniques généraux

**ACTIVITES PRINCIPALES**
- Élaboration et suivi du projet des services techniques et de ses déclinaisons
- Conseil aux décideurs dans le choix (opportunités, délais) des projets d'investissement
- Proposition d'un plan directeur de la maintenance et des investissements
- Conception et conduite de projets d'investissements immobiliers et d'équipements
- Mise en œuvre de projets d'aménagements immobiliers et techniques
- Contrôle de la gestion des activités et des projets et l'utilisation des moyens (humains, techniques, financiers )
- Programmation, organisation et mise en œuvre de la maintenance préventive et curative (interne ou externe)
- Élaboration des plans d'investissement et de maintenance dont le plan directeur technique
- Contrôle de la mise en sécurité des bâtiments et des installations techniques
- Gestion technique du patrimoine immobilier (inventaire, planification des opérations de maintenance, information
- des utilisateurs )
- Audit et expertise du fonctionnement des installations techniques et du fonctionnement des locaux
- Management de l'équipe technique
- Conseil et formation aux équipes techniques internes et externes (sous-traitant)
- Suivi des obligations réglementaires en matière de droit du travail, notamment en ce qui concerne la régularité d'emploi et la sécurité du travail
- Recherche des financements fait partie des attributions partagées avec le responsable des services financiers et le directeur.
- Veille au respect du programme et au bon déroulement des opérations de construction
- Organise et contrôle des concours de concepteurs

**PROFIL RECHERCHÉ**

Titre ou formation : Ingénieur Généraliste ou Diplôme équivalent de niveau II avec solides expériences en bâtiment/Génie civil et tout corps d'états

Qualité requise : Autorité, Disponibilité, Rigueur, Intégrité, Dynamisme, Autonomie, Méthodes, Expériences managériales
- Animer, mobiliser et entraîner une équipe
- Répartir les ressources en fonction des plans d'investissement et d'équipement
- Organiser les services techniques en fonction des choix stratégiques
- Fixer des objectifs et évaluer les résultats
- Analyser les besoins en équipement et en travaux de l'établissement
- Évaluer les risques techniques
- Identifier les évolutions technologiques, médicales et organisationnelles et mesurer leurs impacts dans le domaine technique
- Négocier avec les différents interlocuteurs internes et externes
- Grande organisation et sens de l'économie
- Esprit d'initiative
- Assister les agents responsables des services techniques
- Bonne expression orale : clarté de sobriété
- Très bonne capacité organisationnelle
- Sens du devoir et du service rendu au public
- Maîtrise des outils informatiques Word, Excel, PowerPoint, Outlook
- Diriger, coordonner et contrôler les activités et participer à la formation des personnels ouvriers.
- Permis B (mobilité sur le GHT Unyon)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 3 000,00€ par mois

Avantages:

- Cantine
- Crèche d'entreprise
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel