- Je ondersteunt de teams in de vertaling van operationele vragen/problemen naar verbetervoorstellen, en je kan ook het voortouw nemen m.b.t. procesoptimalisatie over de zorgprogramma's heen
- Je draagt bij tot het realiseren van de missie, visie, waarden en de strategische doelstellingen van de organisatie. Je coacht de beleidsteams van de afdelingen in de uitwerking van hun zorgprogramma in overeenstemming met de gemaakte strategische keuzes
- Je blijft geïnformeerd over de ontwikkelingen binnen de GGZ en begeleidt de teams bij de toepassing van relevante wetgeving
- Je streeft naar continue kwaliteitsverbetering: het opmaken, begeleiden, auditen van kwaliteitstrajecten om de zorgprocessen te optimaliseren
- Je ondersteunt de afdelingsverantwoordelijken in de dagelijkse overkoepelende capaciteitsplanning (samen met de planningsondersteuners, afdelingsverantwoordelijken en het personeelsdepartement).
- Je valt onder de bevoegdheid van de directeur patiëntenzorg
- Je werkt mee aan en/of je leidt complexe interne en externe (organisatiebrede) projecten
- Je biedt ondersteuning bij de opmaak van de jaarlijkse capaciteitsplanning door directie
- Samen met het departement personeel bied je ondersteuning aan personeel gerelateerde zaken zoals het vormingspakket, personeelsbegroting etc.
- vertegenwoordig je onze organisatie in externe overlegorganen
- neem je de wachtdienst op in beurtrol met je collega's en directie
- geef je advies over patiëntenrechten en ethische aspecten in de zorg. Gewenst profiel
- Je volgde een opleiding in een mensgerichte richting (psychologie, verpleegkunde, criminologie etc.)
- Je hebt een diploma Master of Science in de gezondheidswetenschappen of een gelijkwaardig masterdiploma.
- Je hebt minstens 3 jaar relevante ervaring in het begeleiden van complexe teams, bij voorkeur binnen de GGZ.
- Je hebt een grondige kennis van arbeidsorganisatie en uurroosterplanning.
- Je hebt een grondige kennis van de zorgsector met inzicht in de regelgeving en werking van de GGZ.
- Je kent de visie van KARUS en draagt deze uit.
- Jouw inspirerend en contextueel leiderschap maakt het verschil.
- Je volgt nauwgezet afspraken en projecten op en je bent flexibel inzetbaar.
- Je beschikt over voldoende daadkracht en doorzetting om de gewenste resultaten te halen.
- Je beschikt over een sterk analytisch en synthetisch denkvermogen.
- Integriteit, open en directe communicatie, lerende houding, verbindende ingesteldheid, inzet en initiatief..., geven diepgang aan je samenwerkingsvaardigheden.
- Je voelt je thuis in een waardengerichte organisatie. Ons aanbod
- Een voltijds contract onbepaalde duur
- Een job waarin je het verschil kan maken in een organisatie in volle ontwikkeling.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden.
- We bieden een lerende omgeving waarin je je ten volle kunt ontplooien.
- Een verloning volgens het IFIC-barema met overname relevante anciënniteit, aangevuld met een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen (o.a. extralegaal pensioenplan, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques).
-
Welzijnscoach/-coördinator
il y a 1 jour
KARUS vzw Melle, France VoltijdsOmschrijving van de vacature KARUS vzw zet zich dagelijks in voor warme en toonaangevende geestelijke gezondheidszorg. Verdeeld over een breed aanbod van behandelprogramma's en –mogelijkheden, op verschillende locaties in de Gentse regio, heeft KARUS vzw een zorgcapaciteit van ...
Zorgmanager - Melle, France - KARUS vzw
Description
Omschrijving van de vacatureKARUS vzw zet zich dagelijks in voor warme en toonaangevende geestelijke gezondheidszorg. Verdeeld over een breed aanbod van behandelprogramma's en –mogelijkheden, op verschillende locaties in de Gentse regio, heeft KARUS vzw een zorgcapaciteit van 643 bedden/plaatsen. Naast professionele en kwalitatieve zorgverlening voor mensen met psychische kwetsbaarheden (en hun naasten), engageren we ons voor een maatschappij waarin geestelijke gezondheid een prioriteit is. Voor dit alles kunnen we rekenen op de betrokken inzet van zo'n 850 medewerkers en vrijwilligers. Met boeiende jobs waarin voldoende uitdaging, verantwoordelijkheid en initiatief centraal staan, maar ook met vorming en ontwikkelkansen en ondersteuning maakt KARUS vzw werk van een zorgzame werkomgeving.
Om mee richting te geven aan de toekomst van de geestelijke gezondheidszorg binnen KARUS zijn we op zoek naar een gedreven collega.
Als inspirerende leider ben je verantwoordelijk voor het aansturen van meerdere multidisciplinaire teams, waarbij je jouw managementvaardigheden en jouw passie voor de zorg kan combineren. Met een scherp oog voor kwaliteit en innovatie, draag je de eindverantwoordelijkheid voor het leveren van passende zorg die het verschil maakt in het leven van onze zorgvragers.
Als zorgmanager val je onder de bevoegdheid van de directeur patiëntenzorg. In samenspraak met de directeur patiëntenzorg, medisch directeur en therapeutisch directeur wordt de concrete invulling van je functie bepaald op basis van je ambities, competenties en de noden van KARUS.
Hierin kan jij het verschil maken
Je begeleidt als zorgmanager een cluster van diverse teams, hetzij rechtstreeks, hetzij via de beleidsteams die multidisciplinair zijn samengesteld; je vervult hierin een verbindende rol.
Ten aanzien van de directie heb je een beleidsadviserende – en signalerende rol.
Verder...
Kennis en ervaring
Wie je bent