Chargé(E) de Vie éducative - Albi, France - Purple Campus Albi
il y a 3 semaines
Description
**FINALITÉ DU POSTE**Rattaché(e) au responsable pédagogique du campus, l'assistant(e) de vie éducative assure la gestion quotidienne et de proximité des apprenants, prévient les ruptures et les abandons.
Il/elle contribue au déploiement de la démarche qualité (Iso et Qualiopi) Purple Campus en connaissant les processus et en respectant les procédures métiers.
**MISSIONS PRINCIPALES**
Sous l'autorité hiérarchique du responsable pédagogique du campus, l'assistant(e) de vie éducative est principalement chargé(e) de:
**Assurer la gestion quotidienne et de proximité des apprenants**:
- Veiller à la bonne intégration de l'apprenant durant tout son parcours de formation et l'orienter vers les bons interlocuteurs le cas échéant
- Gérer les présences, les absences et les retards et tenir des tableaux de bords
- Effectuer la surveillance des apprenants au sein du campus
- Diffuser les informations de la Direction auprès des apprenants
- Gérer et animer le centre des ressources, le cas échéant
**Prévenir les ruptures et les abandons**:
- Suivre l'assiduité et la ponctualité des apprentis aux cours
- Alerter le pôle pédagogique si nécessaire
**Prévenir les ruptures et les abandons**:
- Désamorcer les conflits entre les apprentis et leurs interlocuteurs, gérer les tensions impliquant des apprenants, apaiser le climat au quotidien en lien avec les managers pédagogiques et, le cas échéant, les managers commerciaux
- Participer aux conseils de médiation et conseils de disciplines
- Pouvoir assurer un premier niveau simple d'alerte et de sécurité (personnel, matériel, locaux
- **Missions secondaires**_
- Assurer l'accueil en binôme avec le/la chargé(e) d'accueil
Assurer un appui aux différents pôles en fonction des besoins liés à la saisonnalité de l'activité
**PROFIL**
**Savoir (compétences théoriques)**
- Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau bac minimum, avec une 1ère expérience avérée dans un centre de formation ou dans l'encadrement d'u public jeune
- Disposer d'un savoir-faire dans l'animation et la médiation avec les publics jeunes
**Savoir - faire (compétences professionnelles techniques)**
- Maîtriser des outils informatiques (ENT, Pack Office, logiciel gestion de centre de formation)
- Maîtriser l'usage des réseaux sociaux
- Disposer d'une bonne syntaxe et d'une rigueur administrative certaine
**Savoir -être en entreprise (soft kills) (compétences professionnelles comportementales)**
- Faire preuve d'aisance relationnelle et avoir le goût du contact
- Être adaptable et disponible
- Disposer de capacités d'écoute, d'empathie et d'autorité
Savoir travailler en équipe
Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 6 mois
Avantages:
- Horaires flexibles
- RTT
Programmation:
- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- 13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel
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