Business Developer Formation - Paris, France - L'atelier des Chefs

L'atelier des Chefs

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**À propos de L'atelier des Chefs**:
**Ce qui nous anime **:AIDER CHACUN À S'ACCOMPLIR **

Redonner le plaisir d'apprendre et d'exercer les métiers de la main et de l'humain en imaginant et dispensant des formations accessibles au plus grand nombre et adaptées aux objectifs personnels et professionnels de chacun, voilà notre mission

**Fondé en 2004**, par **François, Nicolas et Jean-Sébastien**, L'atelier des Chefs décide de "remettre les Français aux fourneaux". L'idée est simple, mais révolutionnaire : des cours de cuisine pour toute personne désireuse d'apprendre ou de réapprendre à cuisiner. Depuis, c'est plus d'un million de personnes qui ont redécouvert la cuisine dans nos ateliers à Paris et en France.

Fort de cette expérience, L'atelier des Chefs **lance en 2015** une offre de formation professionnelle digitale pour qui souhaite passer (et obtenir ) un CAP Cuisine puis CAP Pâtisserie et Boulangerie.

**En 2020, son ambition grandit** ; déployer ce savoir-faire sur d'autres métiers de la main et de l'humain : l'esthétique, la puériculture, la coiffure, l'électricité, la plomberie, la diététique, la fleuristerie, la mécanique.. et ce n'est pas prêt de s'arrêter

Nous sommes constamment à la recherche de personnes talentueuses, dynamiques et hyper motivées

**Le poste**:
L'objectif du poste est de développer l'activité de notre Centre de Formations d'Apprentis (CFA) en faisant **matcher les besoins des entreprises en recrutement et les demandes d'alternance**.

**Qualifier les leads entrants**:

- Découvrir le besoin de tes interlocuteurs,

**Gérer les relations avec les entreprises partenaires**:

- Contacter les entreprises et identifier leurs besoins en recrutement,
- Convaincre les employeurs de la pertinence de nos formations digitales et les informer sur l'apprentissage et les conditions d'embauche de nos apprentis,

**Closer les contrats d'alternance**:

- Accompagner les employeurs et les apprentis pendant le process de recrutement jusqu'à la signature des contrats

**Profil recherché**:
**Ce poste est fait pour toi si tu..**:

- As une première expérience commerciale ou en recrutement réussie
- As un niveau Bac+3 minimum
- Es persévérant(e) & tenace et doué(e) pour négocier
- Es à l'aise au téléphone et capable d'adapter ton discours
- As une expression orale et écrite irréprochable
- Es intéressé(e) par le secteur de la formation
- Es autonome, tout en ayant un vrai esprit d'équipe

**En nous rejoignant, tu vas**:

- Monter en compétences sur le secteur de l'apprentissage et de la vente,
- Intégrer une équipe jeune avec des collaborateurs passionnés,
- Rejoindre une entreprise leader sur son marché sur une activité qui a du sens

**Les avantages**:

- Un onboarding bien structuré pour prendre tes marques comme il faut
- Une formation d'une semaine dans notre école de vente
- Une organisation flexible avec 2 jours de télétravail par semaine
- Une formation CAP sur le métier de ton choix offerte
- Une bonne mutuelle
- Un package (fixe + variable) / remboursement du titre de transport à 50% et une carte tickets restaurant

** Déroulement des entretiens**:
Etape 1 : Entretien en visio avec notre Talent Recruiter - 30 minutes en visio

Etape 2 : Entretien en visio avec le Head of Sales - 1h en présentiel

Contrat : CDI

Localisation : Paris 16

Disponibilité : Mars 2024