Chargé Des Ressources Humaines - Boulogne-Billancourt, France - Arpilabe Services
Description
**A propos de nous**:Arpilabe est le catalyseur des projets d'installations des pharmaciens et de développement des pharmacies. Arpilabe est le partenaire des pharmaciens dans leurs projets entrepreneuriaux. Nous identifions une officine adaptée à leurs aspirations. Nous permettons à chaque pharmacien de se concentrer sur l'essentiel pour assurer le développement de son officine sur le moyen et long terme.
L'accompagnement d'Arpilabe apporte un enrichissement professionnel, personnel et capitalistique aux pharmaciens y compris pour les titulaires ne disposant pas d'importantes capacités financières. Avec Arpilabe, les pharmaciens ont davantage de moyens opérationnels et financiers pour mener à bien leur ambition et leurs envies.
Arpilabe accompagne aujourd'hui près d'une centaine de pharmaciens en France, avec un rythme d'une réalisation de deux projets par mois sur des chiffres d'affaires compris entre 1.2 millions à 25 millions d'euros. Grâce à notre accompagnement, les officines acquièrent 40% d'EBE supplémentaire sous 4 ans. Les pharmaciens accompagnés par Arpilabe capitalisent ainsi plus rapidement ce qui leur permet d'aller plus vite dans la réalisation de leurs projets professionnels et personnels.
**Vos missions**:
En tant que Chargé des RH, vous intégrez une équipe RH opérationnelle composée de 9 personnes. Les missions principales de l'équipe sont d'amener les pharmacies à recruter, staffer, gérer et développer leurs ressources humaines de manière autonome et performante, mais également de veiller à l'utilisation des leviers RH nécessaires à l'atteinte du business plan des pharmacies.
Vous interviendrez au moment après l'installation du titulaire dans sa pharmacie, et ce dans une équipe déjà constituée de 5 personnes du "Pôle RH vie courante".
A ce titre, vos missions principales seront de:
- Mettre en place et suivre les outils et procédures nécessaires à la gestion des RH (outils planning, Règlement intérieur, procédure de gestion des paies )
- Assister les pharmacies sur les sujets RH importants sur lesquels il existe un besoin d'expertise (CSE, URSSAF, DUERP, contrats mutuelles, médecine du travail, OPCO)
- Contribuer aux activités liées à l'amélioration du socle opérationnel de l'équipe (support au RRH)
Cette liste n'est pas exhaustive et sera illustrée d'exemples lors des entretiens.
**Votre profil**:
Vous êtes titulaire d'un bac +3 à 5 en ressources humaines et vous possédez un à deux ans d'expérience dans les RH. Vous avez de bonnes connaissances en droit social et aimez gérer l'administration du personnel.
Vous comprenez la paye et êtes à l'aise en stratégie de planification. Vous savez travailler dans un environnement multi-CCN et aimez travailler en équipe. Enfin, et le plus important, vous souhaitez évoluer dans un environnement tant bienveillant que challengeant.
**Informations sur le poste**:
Type de contrat : CDI
Télétravail partiel possible
Temps de travail : Temps plein, 39h50 hebdos
Le poste est ouvert au télétravail. Des déplacements très ponctuels en France sont à prévoir.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien
- Titre-restaurant
- Travail à domicile
Programmation:
- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Repos le week-end
- Travail en journée
Lieu du poste : Télétravail hybride Boulogne-Billancourt)
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