Content Manager B2B - Paris, France - Adevinta
Description
The right career for all
Created in 2006, is an exchange platform that simplifies access to consumption, favors local relations and makes digital a tool at the service of all.
to facilitate all day-to-day exchanges for all of our users. We give a second life to thousands of goods.
Behind this apparent simplicity, there is a fast-growing company with 1,400 employees, where it is good to work, a company that cultivates a responsible and collective HR approach.
We are also the 1st site for sales between individuals in France and the 5th most consulted site in France.
What you'll do & Who you areAu sein de l'équipe Marque de la Direction Marketing et Communication du boncoin, marketplace leader en France et pionnier de l'économie circulaire, en collaboration avec la Responsable de l'animation éditoriale, vous avez pour mission principale de superviser la création, le suivi de production et la diffusion des contenus à destination des professionnels (clients et prospects):
- Définir, en relation avec nos différents marchés, l'ensemble de nos prises de parole, conformément avec les enjeux business et la stratégie de communication B2B
- Coordonner la production de contenus éditoriaux entre les marchés et nos partenaires : articles, productions audio & vidéo, infographies, livres blancs mais aussi conférences / prises de parole en public
- Optimiser les contenus pour le SEO
- Publier les contenus sur
- Réaliser une veille régulière sur les sujets B2B pour suivre l'actualité des différents marchés, observer les best practices et comprendre les véritables besoins des différents publics B2B afin de se différencier et de les adresser de la façon la plus pertinente qui soit.
Véritable rédacteur-trice, vous êtes attaché-e à la qualité des contenus et placez la pertinence au cœur de votre travail.
Vous disposez d'une première expérience en rédaction de contenus B2B et avez des connaissances SEO. Vous maîtrisez l'utilisation de Wordpress.
Polyvalent-e, vous disposez d'une grande capacité d'adaptation à différents sujets et différents secteurs d'activité.
Benefits:
- Competitive compensation package
- Opportunity to shape the way we work. Your feedback and opinions are valued at all levels of the organisation
- Benefits including stock purchase plan and annual bonus plans
- Flexibility to work when and how you want flexible hours, autonomy to set your own agenda, choice of phone and computer
- Smart Working Policy work remotely some of the time, balanced with time in the office together with your team between 5 and 45 days per quarter in the office depending on each team. 'Work from anywhere' weeks up to four weeks working from anywhere, as long as you have an internet connection
- Career development, including language classes and
Adevinta Academies:
specialised content built by our experts on Machine Learning, Agile, Leadership and more
EN:
Lunch tickets, 25 days holiday + 10/12 extra paid holidays called RTT, Summer bonus (=1% of base salary, paid in July); FR: Une carte titres-resto, 25 jours de vacances + 10/12 RTT, Prime vacance (=1% du salaire de base, versée en juillet)
Adevinta is an equal opportunity employer and we value diversity.
We do not discriminate on the basis of race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status.
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