Gestionnaire Locatif - Paris e, France - Le Recruteur Immobilier®

Le Recruteur Immobilier®

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Le Recruteur Immobilier, spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier vous propose cette offre d'emploi.**

**Présentation de l'entreprise**:
Notre client est une agence immobilière installée dans le 6ème arrondissement de Paris qui intervient en transaction, location et gestion locative.

**Quelles sont les missions du poste à pourvoir ?**

Vous intervenez sur la gestion d'un portefeuille d'environ 250 lots. Les appartements sont situés dans la rive gauche de Paris, majoritairement dans le 6 et 7ème.

Gérer la relation et différentes demandes entre les locataires et propriétaires

Saisie des dossiers locataires et propriétaires.

Suivi des règlements locataires et contentieux : relance, déclaration assurance de loyers impayés.

Traitement des congés locataires.

Suivi des travaux : ordres de services dans le cadre de demandes de travaux/acceptation des devis.

Suivi des sinistres : déclaration auprès des assurances, indemnisation, devis, suivi de travaux.

Quittancement, rapprochement bancaire, remboursements des dépôts de garantie.

Visite ponctuelle des appartements

**Compétences et profil recherché**:

- Expérience demandée en gestion locative
- Réactivité pour répondre aux demandes de vos interlocuteurs.
- Bon relationnel avec une clientèle exigeante, aisance rédactionnelle, gestion des priorités.

**Conditions du poste et avantages**:

- Contrat CDI du lundi au vendredi
- Salaire de 38 à 40k selon profil et expérience.
- Autonomie et flexibilité dans le cadre du travail quotidien

Qui sommes nous ?

Hugo Bolzinger : "Le Recruteur Immobilier, intervient en tant que spécialiste du recrutement et d'accompagnement de carrière auprès des professionnels de l'immobilier.

Candidats: à l'écoute ou en recherche d'un nouveau poste?

1- Bilan de parcours: par le biais d'un échange personnalisé et confidentiel.

2- Optez pour les bons choix: déterminons ensemble les entreprises en correspondance avec vos valeurs et attentes...

3- Mise en avant de votre profil: auprès des entreprises partenaires préalablement sélectionnées.

4- Accompagnement dans le cadre de votre intégration ou tout au long de votre carrière.