CDI - Chargé de mission en Action Sociale H/F - Nanterre, France - CAF DES HAUTS-DE-SEINE

Description

CAF DES HAUTS-DE-SEINE

La Caf des Hauts de Seine emploie près de 632 collaborateurs répartis sur 5 sites, au service de allocataires et de nombreux partenaires.Elle a versé en 2022 1,6 milliard d'euros au titre de prestations légales et 228 millions d'euros au titre de l'action sociale.

La CAF a deux principales missions :

Au sein de la Caf, la Sous-Direction du service aux partenaires est responsable de :

La gestion de la politique partenariale de la Caf ;

Le développement des services aux familles par le versement aux partenaires d'aides financières (subventions d'investissement et de fonctionnement) ;

La gestion du budget d'action sociale ;

Le versement d'aides financières individuelles aux familles ;

L'accompagnement des projets de collaboration avec les partenaires pour développer l'accès aux droits des allocataires.

Pour mener à bien ces missions, la Caf des Hauts-de-Seine recrute en CDI un Chargé de mission en action sociale H/F.

Description du poste

Missions :

Sous l'autorité du responsable du service Expertise et développement territorial (EDT) constitué de deux pôles : un Pôle Élaboration des politiques d'action sociale et un Pôle Accompagnement des projets sociaux,

1) Vous aurez la responsabilité d'un portefeuille de territoires et devrez :

Gérer les relations avec les partenaires du service (associations, entreprises, collectivités territoriales,...) ;

Développer des projets de proximité, des expérimentations, des actions innovantes dans une démarche d'étude de besoins et de prospection ;

Garantir la faisabilité technique, opérationnelle, financière des projets ;

En assurer l'évaluation.

2) Parallèlement, vous aurez la charge de :

Assurer une veille règlementaire sur les thématiques suivies par le service ;

Proposer des outils visant à harmoniser les pratiques des collaborateurs ;

Rédiger des notes et des bilans ;

Représenter la Caf au sein d'instances départementales ou nationales ;

Contribuer à évaluer la politique d'action sociale de la Caf en mesurant l'impact et l'effet levier des dispositifs qu'elle déploie.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres services de l'organisme, en particulier ceux des travailleurs sociaux et ceux en charge du versement des prestations et de l'accès aux droits.

Profil recherché

Vos compétences

Profil :

Une connaissance des politiques sociales et familiales,

Une maîtrise de l'analyse de données qualitatives et quantitatives ; des capacités d'analyse de données statistiques ;

Une capacité à produire des synthèses et à argumenter/ une maîtrise des techniques rédactionnelles ;

Une capacité à négocier et à s'adapter à différents profils de partenaires ;

Une capacité à représenter l'institution et à porter sa politique ;

Une capacité à travailler en équipe ;

Votre formation

Expérience + diplômes :

Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme en sciences économiques et sociale ou sciences humaines.

Informations complémentaires

Conditions particulières :

Une rémunération brute annuelle (versée sur 14 mois) à partir de 34 111k€, négociable selon profil (niveau 6)

Horaires variables

Possibilité de télétravail hebdomadaire

20 jours RTT, si formule à 39h

Prise en charge de la mutuelle à 50%,prise en charge à 50% du titre de transport

Titres restaurants (11,52 € avec prise en charge patronale de 60%)

Une convention collective attractive pour la conciliation vie privé/vie professionnelle

Processus d'évaluation :

La sélection des candidats s'effectuera au travers d'une épreuve écrite, suivie d'un inventaire de personnalité au travail (PFPI) et d'un entretien qui permettront d'apprécier la motivation et les compétences au regard des exigences décrites.

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CAF des Hauts-de-Seine s'engage à étudier à compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap.