Responsable e-merchandising - Saint-Denis, France - Veepee

    Veepee
    Veepee Saint-Denis, France

    il y a 3 semaines

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    Fixed term
    Description

    DESCRIPTION DU POSTE

  • Sous la responsabilité du Responsable déquipe, le/la Content Manager coordonne la production depuis la réception de l'offre finale jusqu'à la mise en ligne de la campagne.
  • MISSIONS

  • Contrôler les étapes et délais de production,
  • Assurer la bonne transmission des contenus et recommandations envoyés par les marques auprès des équipes de production (data, média, créa),
  • Optimiser les coûts de production pour participer à la rentabilité de la vente,
  • Garantir la qualité et le merchandising pour contribuer à la performance des ventes (arborescence, enrichissement, filtres, gestions des médias et data...
  • PRÉ REQUIS

  • Vous êtes diplômé(e) en formation supérieure en Marketing ou Ecole de Commerce de niveau Bac+5 et vous bénéficiez dune expérience professionnelle similaire dau moins 1 an, de préférence dans le secteur du e-commerce/digital ;
  • Vous disposez de bonnes connaissances en merchandising et vous suivez vos indicateurs de performance avec intérêt ;
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit analytique et vous êtes force de proposition ;
  • Orienté(e) business, vous avez à cœur de dépasser les objectifs individuels et collectifs qui vous sont fixés ;
  • Vous favorisez la bonne communication des informations clés et vous travaillez en équipe ;
  • Vous parlez un anglais courant professionnel et vous maîtrisez parfaitement le Pack Office.
  • AVANTAGES

  • Prime variable
  • Participation & intéressement
  • Télétravail possible jusqu'à 3 jours/semaine
  • Plate-forme d'apprentissage des langues en ligne
  • CSE et ses nombreux avantages
  • Chèques CESU et chèques vacances
  • Accès à une restauration d'entreprise et des frigos connectés (Foodles, Kumo, Bolk)
  • Accès à la Salle de sport
  • PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  • 1 Premier entretien téléphonique avec un recruteur pour échanger sur votre compréhension du poste, votre expérience, vos motivations personnelles et professionnelles ainsi que vos valeurs.
  • 2 Deuxième entretien avec le manager direct ainsi que le recruteur afin déchanger et expliquer le poste.
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en situation de handicap.Nous sommes convaincus que c'est à vous de définir votre façon de travailler, de vous développer et de progresser. Chez Veepee, nous vous garantissons que vous pouvez tout simplement être vous-même Au service de la diversité et de l'inclusion, Veepee s'engage à examiner toutes les candidatures reçues sur une base égalitaire.