Responsable Régional(E) Sud Développement Solaire - Montpellier, France - BAYWA R.E. FRANCE

BAYWA R.E. FRANCE

Entreprise vérifiée

Montpellier, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste
- Dans la région Sud, vous êtes en charge de l'activité de développement de projets solaires (portefeuille existant et varié de projets sol, flottant, AgriPV et à différents stades de maturité), de sécurisation de nouveaux de projets solaires à développer, en synergies avec notre département éolien mais également de projets de stockage (batteries de grande puissance) à sécuriser et développer
- Suivi des dossiers, de la phase de prospection puis des études, en passant par l'obtention des permis de construire, la participation aux appels d'offres CRE, jusqu'au démarrage de la construction
- Manager et développer l'équipe développement solaire de la zone Sud (6 personnes actuellement)
- Mise en place et accompagnement de partenariats locaux
- Développement d'un réseau relationnel régional et communication avec les parties prenantes locales, les élus de l'ensemble des échelons concernés, les associations locales, les syndicats professionnels, les services de l'Etat, les industriels et les grands comptes de la région Sud
- Contribution à la définition et mise en place d'une stratégie innovante de développement de projets solaires pour les territoires et les grands comptes
- Reporting des activités auprès de la direction au moyen des outils mis à disposition et contribution à l'amélioration continue des process et méthodes de travail
- Déplacements fréquents en Occitanie et PACA et ponctuellement ailleurs en France et en Allemagne

Profil recherché
- Formation supérieure BAC+5 (de préférence avec un contexte énergie / environnement / aménagement du territoire)
- Au moins 8 ans d'expérience dans le développement de projets solaires et/ou éoliens
- Expérience réussie de management d'une équipe de développement de projets solaires et/ou éoliens
- Connaissance pointue des phases de développement d'un projet de parc photovoltaïque, des acteurs de la filière et de son fonctionnement
- Autonome, responsable, combatif, excellent relationnel, et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Aptitudes avérées à manager une équipe, communiquer et convaincre des publics diversifiés
- Etat d'esprit d'entrepreneuriat
- Anglais courant indispensable

Compétences attendues
- LANGUESAnglais

SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Combatif

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Energie solaire et photovoltaique
Amélioration continue

**Voir plus**

Entreprise

**BayWa r.e. une entreprise internationale pleine d'avenir **

BayWa r.e. regroupe les activités de développement, construction et exploitation de projets d'énergie renouvelable, ainsi que la distribution de matériel photovoltaïque et de conseil.

La filiale française de BayWa r.e. est présente sur le marché de l'éolien et du solaire, et exerce ces activités en partenariat avec les acteurs locaux.

Nous vous proposons une activité passionnante au sein d'équipes compétentes, avec des prises de décisions rapides. Dans un secteur en plein essor, nous vous offrons la possibilité de vous développer tant professionnellement que personnellement.

BayWa r.e. offre la sécurité et les perspectives de développement d'un grand groupe, avec des possibilités d'évolution dans une entreprise à dimension internationale. BayWa r.e. est une entreprise engagée en faveur de l'environnement, de la santé et de la sécurité de ses salariés mais aussi de l'égalité et de l'inclusion au travers de sa politique RSE.
- Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement
- Le poste est à pourvoir à **Montpellier ou Carcassonne**, sous la responsabilité du Directeur Développement Solaire France.**Vous comptez pour nous**
- Toutes les décisions liées au recrutement sont déterminées en fonction des besoins de l'entreprise, des exigences du poste et des qualifications. Nous nous engageons à être un employeur offrant l'égalité des chances pour tous en fournissant un environnement inclusif exempt de discrimination ou de harcèlement.**Personne en charge du recrutement**
Emilie GALAUP - _DRH_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 8 ans

Métier

Développeur foncier

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Nationale

Secteur d'activité du poste

INGÉNIERIE, ÉTUDES TECHNIQUES

Télétravail

Partiel possible