- 2 Cadres Socio-Educatifs
- 37 Assistants Socio- Educatifs
- 8 Secrétaires Sociales
- Direction Qualité, Gestion des risques et Relations avec les Usagers Mme FINKELSTEIN
- Mme EL KHEBIR Coordinatrice Service Social APHP CUP
- Mme PAUTRAT, Cadre Socio-Educatif - Site Cochin / Port-Royal
- Equipe de Soins Médicale et Paramédicale
- Services Sociaux et Administratifs Intra et Extra hospitaliers
- Réseaux Extérieurs des partenaires institutionnels et associatifs
Assistante Socio - Paris, France - AP-HP
Description
Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Situé à Paris (14è arrondissement), il est composé de 3 sites : Cochin, Port-Royal et Tarnier. Il dispose de services de référence tant au plan national qu'international autour de la cancérologie, la périnatalogie, les maladies de système, les maladies auto-immunes, le diabète, l'ophtalmologie, le thorax, l'ostéoarticulaire. Grâce à ses deux plateaux techniques de pointe en biologie et imagerie, l'hôpital Cochin Port-Royal propose une prise en charge innovante à la pointe de la technologie.Date de parution
01/05/Description du poste
Intitulé du poste
Assistante Socio - Educative F/H
Métier
Conception et développement des projets socio-éducatifs - Assistant social
Type d'emploi
Titulaire ou contractuel
Quotité de temps de travail
Temps plein
Horaires de travail
Temps plein sur une amplitude horaire hebdomadaire en 7h30
Poste à pourvoir
Immédiat
Présentation du service
Maison de Solenn Maison des Adolescents
Unité de consultation et Espace Santé / Unité dhospitalisation temps plein / Unité dHôpital de jour
Service Social Hospitalier Service de médecine des adolescents
Missions Générales : Décret n° - du 04 Février
Aider les patients, les personnes accueillies et les familles qui connaissent des difficultés sociales à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle.
Participer à lélaboration et à la mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs de létablissement.
Participer à lélaboration du rapport dactivité du service social.
COMPOSITION DE LEQUIPE :
LIAISONS HIERARCHIQUES :
LIAISONS FONCTIONNELLES :
Vos missions
Accueil, écoute, soutien et information des patients et des familles.
Faciliter laccès aux soins et aux droits.
Développer le partenariat avec les structures extérieures.
Aider à la régularisation des situations administratives et sociales.
Evaluation de la situation et élaboration dune intervention socio-éducative dans le cadre du projet thérapeutique de ladolescent (soin étude, MDPH)
Protection des mineurs : évaluation, prévention et protection de lenfance (aide éducative, Information préoccupante, Signalement Judiciaire...)
Accompagnement parental, guidance éducative
Missions Spécifiques :
Participer aux réunions et au travail déquipe du SSH
Elaborer un rapport dactivité.
Particularités :
Nécessité de travailler en équipe pluridisciplinaire.
Important travail de réseau avec les partenaires extérieurs.
Intervention régulière en protection de lenfance
Profil recherché
COMPETENCES ATTENDUES
SAVOIR FAIRE :
- Maîtrise des situations relatives à la Protection de l'Enfance
- Aptitude à travailler en équipe
- Autonomie, adaptation, implication professionnelle
CONNAISSANCES ASSOCIEES :
Bonne connaissance de la législation sociale générale et plus particulièrement en protection de l'enfance
Connaissance ou intérêt marqué pour la question de l'adolescence
PRE-REQUIS
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistante Sociale ( D.E.A.S. )
GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
En fonction du poste :
- Maturité personnelle et professionnelle
- Maîtrise de la technique d'entretien
- Maitrise des situations relatives à la protection de l'enfance
- Esprit de synthèse et capacité à transmettre un savoir professionnel
- Sens du travail en équipe
Critères candidat
Diplôme d'Etat requis
Assistant social
Les avantages de l'AP-HP
Description de vos avantages
Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé)
Place en crèche disponible
Self
Remboursement à 75 % du titre de transport
Possibilité de place de parking
Politique sociale attractive
Hoptisoins & Agospap tarifs avantageux sur les loisirs, les vacances, les sorties culturelles)
La Bulle : espace de détente dédié au personnel : activités sportives gratuites (yoga, pilâtes, boxe)
Possibilité dévolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. Lencadrement est à lécoute de vos souhaits de carrière.