Alternance Industrie Amelioration Continue - Villeurbanne, France - Groupe Seb

Groupe Seb

Entreprise vérifiée

Villeurbanne, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste

**MISSION**:
Devenez acteur du déploiement des routes Opération Performance Seb (OPS) dans notre atelier industriel de Pont Evêque proche de Vienne et de Lyon .

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à:
Animer des ateliers Kaizen sur des problématiques d'organisation industrielle ;
Piloter un projet d'amélioration continue en collaboration avec les managers de proximité sous le format DMAIC pour optimiser les indicateurs de performance ;
Promouvoir cette culture dans les différents services.

Profil recherché

**PROFIL**:
Futur(e) Etudiant(e) de master 1 ou 2 avec une forte approche sur les démarches projets et communication.

Vous avez le souhait d'évoluer en transversal sur l'entreprise par l'apport de démarches et d'outils d'amélioration continue. Vous souhaitez également acquérir une expérience sur un site industriel dans un grand groupe international.

Organisé(e), pragmatique, rigoureux(se), vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Vous savez gérer les priorités et travaillez en toute autonomie. Vous possédez le sens du relationnel, la capacité à écouter et à vous affirmer, cette alternance est pour vous.

Rejoignez-nous.

**Intégrez notre Entreprise**:
Rejoindre le Groupe SEB, c'est faire partie d'un Groupe Français International qui:

- Est animée au quotidien par ses valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens (accord handicap agrée par l'Etat..) et d'innovations durables concrets (éco-conception, la garantie réparabilité )
- Permet aux collaborateurs de prendre des initiatives et d'évoluer : 1 poste sur 2 est pourvu en interne

Est constamment dans l'anticipation des tendances du marché et de l'innovation : plus de 250 nouveaux produits par an

**Les plus du Groupe **
- Accords QVT
- Découvrez notre site : USINE PONT EVEQUE Calor - YouTube
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Capacité d'analyse**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREAmélioration continue
Animation de groupes de travail

**Voir plus**

Entreprise

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Cladautant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€8,1 milliards de CA collaborateurs) a su s'imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant.

Le Groupe SEB s'engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité ) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen)

Autres offres de l'entreprise

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Aucune expérience exigée

Métier

Ingénieur amélioration continue

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

FABRICATION D'APPAREILS ÉLECTROMÉNAGERS