Responsable R?gional des Ressources Humaines H/F - Bourges, France - MICHAEL PAGE

Description

Poste : En tant que Responsable R?gional des Ressources Humaines, vous aurez pour principales missions :

* Initier et piloter les op?rations li?es ? la gestion des emplois et des comp?tences,
* S'assurer de la conformit? juridique et conventionnelle des diff?rents process RH,
* Superviser et faire ?voluer les process et pratiques RH afin d'en am?liorer leur efficience et leur qualit?,
* Coordonner les activit?s de gestion du personnel et animer le r?seau de professionnels en charges des RH dans la r?gion,
* Analyser les besoins des ?tablissements en mati?re de recrutement, formation et mobilit? professionnelle dans le cadre de la d?marche GPEC, ?laborer et mettre en oeuvre ses plans de d?veloppement,
* D?terminer et suivre le budget n?cessaire ? la mise en oeuvre de la politique de gestion et de management des RH,
* Conseiller et accompagner les ?quipes de direction dans leur gestion des RH,
* Organiser, animer et maintenir le dialogue social en lien avec le directeur r?gional et les directeurs d'?tablissement,
* Pr?parer et/ou participer aux r?unions des IRP r?gionales et garantir leur bon fonctionnement,
* Participer ? l'?valuation des risques professionnels et ? l'?laboration de plans de pr?vention,
* Organiser et structurer les RH au niveau de la r?gion en ad?quation avec les orientations strat?giques de l'association.
Profil : De formation Bac +5 minimum en ressources humaines, vous t?moignez d'au moins une exp?rience ? un poste similaire, id?alement acquis dans le champ sanitaire et/ou m?dico-social. Vous ma?trisez la l?gislation sociale et le droit du travail et ?tes ? l'aise dans une posture g?n?raliste de la fonction RH pour y ?voluer en toute autonomie.

Autonome et appr?ciant la proximit? avec le terrain, vous ?tes reconnu pour votre capacit? ? ?tre force de proposition et votre capacit? ? prendre de la hauteur sur le volet RH.

Vous ma?trisez les outils informatiques.
Entreprise : Notre client est une association ? but non lucratif reconnue d'utilit? publique. Avec 109 ?tablissements et services d'accompagnement, de formation d'insertion, de scolarisation ou de soins, elle accompagne chaque ann?e plus de personnes.

Le p?rim?tre du poste concerne 3 d?partements de la r?gion Centre Val de Loire. La r?gion se compose d'environ 350 salari?s avec des correspondants RH sur chacun des p?les.