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    Chargé de Méthodes de Maintenance - Orly, France - Groupe Adp

    Groupe Adp
    Groupe Adp Orly, France

    il y a 1 semaine

    Groupe Adp background
    À temps plein
    Description

    Sous la responsabilité du Responsable Performance et Ingénierie de maintenance, vous contribuez à la préparation et à la mesure de performance des marchés de maintenance.

    A ce titre, vous :

    • Intégrez le patrimoine, tenez à jour et faites évoluer les plans d'entretiens de différents périmètres (électricité, électromécanique, fluide, bâtiment, courant faible, systèmes automatisés)
    • Produisez, analysez et partagez les KPI performance des domaines d'activité sous votre responsabilité avec les managers de maintenance
    • Étudiez, proposez des actions technico-économiques d'optimisation et d'amélioration de la maintenance et/ou du fonctionnement des équipements et installations afin d'en améliorer la maintenabilité, disponibilité, fiabilité et qualité de service
    • Participez à l'intégration de tous les nouveaux ouvrages ou équipements de votre périmètre.
    • Assistez les managers d'activité lors de la conception des budgets de maintenance, des études et des analyses ponctuelles
    • Pilotez la rédaction et l'actualisation des documentations techniques.
    • Exploitez les différents outils de votre périmètre et proposez les évolutions souhaitables (SIG, GMAO, Sequoia, supervisions diverses, Power BI)
    • Animez des équipes spécialisées, et des revues de performances sur les différents process techniques.

    Profil recherché


    Vous êtes titulaire d'un BAC+3 en Maintenance Industrielle ou avez une expérience équivalente.

    Une première expérience en gestion de patrimoine serait appréciée.

    Compétences requises

    • Rigueur
    • Fiabilité
    • Autonomie
    • Proactivité et esprit d'équipe
    • Bon relationnel
    • Animation transverse d'équipes
    • Bonne maîtrise des outils informatiques

    Le poste est basé à Paris-Orly.

    Package de rémunération (fixe, participation, intéressement, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE) .

    Le Groupe ADP conduit une politique active depuis 1991 en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. L'entreprise poursuit son engagement en renforçant les actions de recrutement et d'insertion professionnelle. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

    #LI-GADP


    Présentation de Groupe Adp


    Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et dans le monde entier. Présent dans 50 pays et dans près de 150 aéroports, il emploie plus de collaborateurs dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.

    Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.

    Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.


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