Coach Agile - Paris, France - Sofrecom

Sofrecom
Sofrecom
Entreprise vérifiée
Paris, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**About the role**:
Missions

"En rejoignant le Département Consulting IT et Services, vous établissez, pilotez et animez des projets de transformation vers l'Agilité auprès de nos clients. Au-delà du diagnostic de performance et des recommandations, vous accompagnez les équipes et l'organisation sur la mise en place de l'agilité à l'échelle." [Darko, manager]
- En amont
- Vous contribuez à des activités d'avant-vente et à l'élaboration de l'offre technique
- Vous construisez le projet en agile en réalisant un audit
- Vous décrivez votre approche et votre méthodologie
- Vous estimez le planning et les charges associées
- Pendant
- Vous intervenez en tant que support pour amener l'agilité dans un projet et le recadrer
- Vous embarquez les équipes dans un train SaFe
- Vous partagez vos connaissances et expériences
- Développement de l'agilité
- Vous contribuez aux travaux de la communauté agile de Sofrecom et du Groupe Orange
- Vous réalisez votre veille et publiez des articles
- Vous rédigez des supports de formation pour acculturer les clients
- Vous délivrez des formations d'agilité

Compétences
- Les indispensables
- Vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience dont 3 années dans le consulting ou le coaching agile
- Vous connaissez les principaux frameworks de l'agilité (Scrum, Kanban, SAFe )
- Vous avez une bonne connaissance des méthodes d'innovation (Design Thinking, Design sprint, lean start-up )
- Vous avez déjà contribué au design de transformation de modèles opérationnels (diagnostic, définition du framework agile cible, recommandations de mise en œuvre)

Le bonus
- Vous êtes titulaire d'une certification du domaine « Agile à l'échelle » - SPC (SaFe Program Consultant) ou équivalent

**About you**:
Profil

"Vous rejoignez la filiale du Groupe Orange, Sofrecom, pour y intervenir en tant que Coach agile et travailler, entre autres, sur des projets de transformation à l'échelle internes au Groupe et principalement en mode SaFe." [Darko, manager]
- Véritable du changement, votre leadership et votre écoute sont vos marques de fabrique...
- Vous êtes adepte de la co-construction
- Votre aisance relationnelle facilitera vos échanges avec différents interlocuteurs métiers et techniques
- Vous aimez structurer et formaliser vos recommandations
- You mastered written english and you love that

**Additional information**:
Votre équipe

"Je renforce mon équipe car nous avons de plus en plus d'activité aussi bien en France qu'à l'international. Vous rejoignez donc l'équipe Gouvernance et Management Agile du département Consutling de Sofrecom, composée d'architectes, de chefs de projets et de coachs agile." [Darko, manager]

Lieu

Vous travaillez dans les locaux de Orange Gardens à Châtillon Ambiance verts et modernité garantis

Perspective

Vous évoluez dans un contexte international et multiculturel au sein d'une structure à taille humaine intégrée à un grand Groupe. L'agilité est placée au cœur de sa stratégie et l'audace et l'esprit d'initiatives sont valorisés..

Vous intégrez un grand groupe, tout est possible en termes d'évolution

**Department**:
Filiale du Groupe Orange, Sofrecom est une entreprise de conseil et d'ingénierie, spécialiste du développement et de la transformation des opérateurs Télécoms et acteurs institutionnels, de la réflexion stratégique à la mise en œuvre opérationnelle. Le groupe Sofrecom est un puissant réseau d'expertises au service de ses clients en Europe, Afrique, Asie et Moyen Orient.

Riche de plus de 2200 collaborateurs dont 300 en France, issus de plus de 30 nationalités, le Groupe Sofrecom est implanté dans 11 pays.

Etre consultant(e) chez Sofrecom, c'est rejoindre un cabinet de conseil à taille humaine, filiale du groupe Orange, une ambiance de travail conviviale et la possibilité d'intervenir sur des projets variés en France et à l'étranger, au sein d'une équipe dynamique et engagée.

**Contract**:
Regular

Hybrid work

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