Chargé de recrutement - Mâcon, France - Groupe Partnaire

    Groupe Partnaire
    Groupe Partnaire Mâcon, France

    il y a 1 semaine

    GROUPE PARTNAIRE background
    CDI
    Description
    Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi Nous vous accompagnons professionnellement quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre niveau de qualification. Avec notre réseau de plus de 190 agences, contactez VOTRE agence la plus proche et rejoignez-nous
    Vous incarnez l'esprit d'un athlète intrépide, motivé par les défis Vous aspirez à donner une nouvelle dynamique à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire et une profession centrée sur l'humain.

    Révélez-nous vos compétences exceptionnelles

    Tel un sportif, lancez-vous à la conquête... de nos futurs talents Révélez votre potentiel exceptionnel et emparez-vous de la médaille d'or du recrutement en tant que Chargé(e) de Recrutement de l'agence de Mâcon, en CDI.

    Vous aurez 3 axes d'exploration :
    ? Le recrutement : du sourcing à l'intégration Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques...
    ? La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie...
    ? La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ...

    Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution.

    Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, RTT (13 jours), Mécénat de compétences, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne...
    Rémunération : Base fixe + variable

    La clé de notre réussite, un esprit familial à toute épreuve, des valeurs fortes, une remise en question permanente et des collaborateurs engagés.

    Un diplôme en RH n'est pas un indispensable pour postuler puisque nous proposons des parcours de formation adaptés en interne.

    Cependant, votre capacité à vous approprier notre culture d'entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.