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- Gérez l'intégralité du processus de recrutement, tant interne qu'externe, au sein de votre périmètre.
- Accompagnez et développez les parcours professionnel (EP, EAP, people review,...)
- Développez des partenariats avec nos écoles cibles
- Contribuez à aligner les aspirations personnelles et professionnelles des collaborateurs sur la stratégie globale de l'entreprise.
- Mettez en œuvre et promouvez la stratégie de Communication RH et la Marque Employeur.
- Assurez le suivi des budgets liés au recrutement.
- Surveillez les indicateurs de performance clés en matière de gestion des talents et recommandez des mesures correctives si nécessaire. Enfin, vous apportez votre énergie et votre expertise aux projets transversaux de l'équipe de développement des Ressources Humaines, contribuant ainsi à la croissance et à l'efficacité continue de notre organisation.Profil recherchéTitulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 en RH, vous avez une expérience professionnelle de 5 minimum sur un poste similaire idéalement dans le domaine de l'immobilier.Vous avez d'excellentes compétences en communication et êtes facilitateur(trice) dans le quotidien des opérationnels / collaborateurs.Vous êtes à l'aise avec les outils du pack office (notamment Excel & Powerpoint).Poste basé à Opéra 75002