Agent de Securité de La Voie Publique - Survilliers, France - MAIRIE DE SURVILLIERS
Description
Survilliers est une commune de 4300 habitants implantée sur le territoire de la Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France.**LIEUX D'AFFECTATION**
► ESPACES PUBLIQUES
**CADRE D'EMPLOI ET QUALIFICATION DE L'AGENT**
► Adjoint technique territorial
**À PROPOS DU POSTE**
► La Ville de Survilliers recrute un _agent de sécurité de la voie publique (ASVP) _**au 1er octobre 2023**, par la voie contractuelle sur une **durée de 12 mois renouvelables.**
► Au sein de la commune de Survilliers, en collaboration avec le chef de police municipal, rattaché(e) fonctionnellement à la Direction Générale des Services et sous l'autorité directe du Maire, vous participerez activement à la surveillance et à la prévention sur la voie publique, au respect de la salubrité publique, au respect des règles de circulation et de stationnement.
**MISSIONS PRINCIPALES**
► Assurer la surveillance sur la voie publique en informant préventivement les administrés.
► Surveiller et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules, ainsi que les infractions au code de la route (exemple : arrêté du Maire portant interdiction de circulation des poids lourds de plus de 6 tonnes sur la Ville), des assurances, de l'environnement et la santé publique, relevant de leur compétence et qualifier ces infractions.
► Participer à l'organisation et à la sécurisation des manifestations et des occupations du domaine public sur le territoire de la commune
► Etablir des PV d'infractions par PVE
► Demander l'enlèvement des véhicules en défaut de stationnement
► Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques
► Assurer la surveillance des entrées et sorties des écoles
► Assurer la relation et transmission d'informations avec la police intercommunale à laquelle la Ville adhère
► Assurer une collaboration exemplaire avec la Gendarmerie de Survilliers
**AUTRES MISSIONS**
► Rédiger des écrits professionnels synthétiques liés à l'activité (CR succinct)
► Accompagnement d'élus lors de visites à domicile dans le cadre d'une médiation auprès du CCAS ou autre
► Assurer la protection sur la voie publique des administrés, aux abords des établissements scolaires ou autres espaces et bâtiments publics.
► Surveillance de la voie publique lors des manifestations communales
► Relevés d'infractions (arrêtés du Maire, code de la santé publique )
► Contrôle des affichages libres et associatifs
► Relation avec les commerçants
**SAVOIR-ÊTRE ET QUALITÉS ATTENDUS DU CANDIDAT**
► Respecte et fait respecter les règles
► Est exemplaire en toutes circonstances
L'agent fait preuve de:
- Patience
- Réactivité
- Exemplarité
- Assiduité
- Discrétion
- Adaptabilité, selon les besoins du service
- Respect envers tous
- Disponibilité
- Sens du travail en équipe
- Excellent relationnel
**CONNAISSANCES ET APTITUDES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE**
► **Permis B obligatoire** : se déplacer dans la Ville
► Qualités relationnelles et discrétion professionnelle
► Sens du travail en équipe
► Calme, discernement, sang-froid et capacité à analyser les situations
► Bonnes aptitudes physiques (station debout permanente et travail en extérieur)
► La connaissance du territoire de la commune de Survilliers serait un atout
**PARTICULARITÉS DU POSTE**
► **Astreintes éventuelles**
► Travail en extérieur soumis aux intempéries
► Mobilité (déplacements fréquents)
► Station debout permanente
**HORAIRES**
**36h30/semaine annualisées**
► **Lundi, mardi, jeudi et vendredi** : Amplitude horaires de 8h00 à 19h00 selon deux cycles de travail possibles : 10h00 - 11h45 / 13h15 - 19h00 OU 8h00 - 11h45 / 13h15 - 17h00, selon une programmation indiquée au moins 15 jours en amont.
► **Mercredi** : 9h30 - 11h45 / 13h15 - 16h30
► **Evènements week-end** : capital de 34 heures / an (environ 8 interventions par an : brocante 1er mai, fête du sport, forum des associations, 8 mai, 11 novembre, 14 juillet...)
**MOYENS ET ÉQUIPEMENTS MIS À DISPOSITION**
► Equipement de Protection Individuelle règlementaire (E.P.I de l'ASVP) et vêtements de travail
► Utilisation d'un PVE
► VTT ou véhicule motorisé, lorsque nécessaire
**NIVEAU DE SECURITÉ EXIGÉ**
► S'équiper des E.P.I mis à disposition ; être vigilants vis-à-vis des autres collègues et administrés, se protéger mutuellement.
**AVANTAGES**
► Prime semestrielle 500 € brut
► CNAS (Comité National d'Action Sociale).
► 25 Congés annuels + 9 RTT
► Politique de formation attractive
**CONDITIONS GÉNÉRALES DU POSTE**
Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois
Salaire : 2 000,00€ par mois
Avantages:
- RTT
Programmation:
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime semestrielle
P
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