Ergotherapeute - (H/F) - Remiremont, France - Les Hopitaux voient la vie en Vosges

Les Hopitaux voient la vie en Vosges

Entreprise vérifiée

Remiremont, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Description entreprise**:
Desservi par le TGV, à 1h heure de Nancy, le Centre Hospitalier de Remiremont, établissement contribuant à l'offre de recours du département Vosgien, est situé aux portes des Hautes Vosges, il couvre un bassin de population de habitants, comprenant le nord de la Haute-Saône.

**TRAVAILLER AU CENTRE HOSPITALIER DE REMIREMONT**:
En direction commune avec le C.H. d'Épinal, la structure à taille humaine propose les activités de Médecine, Chirurgie, SSR, d'un pôle Femme-Mère-Enfant, ainsi qu'un service d'Urgences appuyé par une unité de Soins Continus. En complément, elle propose également une offre en USLD et EPHAD.

Disposant de technologie et de matériel de pointe (imagerie médicale avec scanner, IRM, mammographie et radiologie), elle permet une prise en charge optimale des patients et offre des conditions de travail sécurisants aux professionnels. Elle développe par ailleurs de très nombreux liens avec les structures de recours du territoire (CH d'Épinal, Nancy, Ravenel...).

Portées par de nouvelles politiques RH, nos professionnels bénéficient d'une évolution régulière de carrière et d'une large offre de formation. Nous travaillons également notre politique d'intégration afin de vous assurer une prise de poste sereine.

**Description du poste**:
Le Groupement Inter-hospitalier de médecine physique et de Réadaptation des Etablissements Vosgiens (GIREV) recherche 2 Ergothérapeutes à temps plein sur le Centre Hospitalier de Remiremont.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur un plateau technique de rééducation auprès de patients hospitalisés (SMR, services de médecine, HDJ)

**Profil recherché**:
Précis.e et rigoureux-euse, le-la candiat.e est une personne polyvalente, doté-e d'un réel esprit d'équipe.

communicant.e, il-elle doit savoir travailler en toute transparence avec ses collègues et collaborateurs, médecins, équipe soignante et l'ensemble des intervenants dans le respect de la politique d'établissement.

**Avantages**:
Amicale des Hospitaliers, Self du personnel, Accès à une large offre de formation continue,

Supplément Familial de traitement (selon enfants à charge)

Prestations CGOS : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières (CESU, chèques vacances et culture...)