Délégué.e à Rennes - Afev

Afev

Entreprise vérifiée

Rennes, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Association reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour **créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation**. Chaque année, des milliers d'étudiant.e.s s'engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et **créer du lien dans les quartiers populaires**. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, agissent pour une société plus juste et plus solidaire.

**Description du poste**:
Dans le cadre d'un congé maternité, l'Afev recherche Le/la délégué.e territorial.e qui aura pour mission de **consolider les actions existantes de l'association et d'assurer le développement de ses nouveaux projets à l'échelle départementale en partenariat avec les acteurs de la politique de la ville et les universités**.

L'équipe de Rennes est composée d'une équipe de 8 salairé.es, de 23 jeunes en service civique et près de 400 engagés, equi intervient sur l'ensemble des quartiers prioritaires de la ville de Rennes, ainsi que sur quelques communes de la métropole.

**Votre mission**:
Rattaché.e au Délégué Régional, le.a Délégué.e Territorial.e aura pour mission:
**Suivi de projet, stratégie et développement**

**_ Elaborer et concevoir la stratégie de développement du pôle_**
- Piloter les actions et le développement territorial du projet de l'Afev
- Analyser les besoins et les opportunités de développement
- Etablir/Diagnostiquer les besoins sociaux des territoires
- _**_Entretenir et développer des partenariats à un niveau territorial_**
- Prospecter de nouveaux partenaires, entretenir le lien avec les partenaires
- Participer et/ou organiser les comités de pilotage des projets
- Représenter l'Afev auprès des partenaires et dans le cadre de dynamiques collectives

**_ Suivre et développer les projets_**
- Assurer la mise en œuvre des nouveaux projets
- Suivre les projets existants
- Elaborer les dossiers de demande de financement
- Evaluer et valoriser le projet

**Management et gestion budgétaire**
- _**_Coordonner l'équipe_**
- Accompagner les CDL dans le suivi et le développement des projets et l'accompagnement des engagés
- Organiser la vie collective et la communication interne et les conditions matérielles de l'activité
- Coordonner les missions, animer les réunions d'équipe
- _**_Gérer les ressources humaines salariées / volontaires_**
- Gérer les conditions temporelles de l'activité des CDL / volontaires / engagés (gestion des priorités)
- Assurer le recrutement des CDL
- Assurer le suivi individuel de son équipe (entretiens d'évaluation, formation )
- Assurer le suivi administratif de son équipe (Eurécia, notes de frais)
- Faciliter la communication entre l'équipe locale et le pôle national en lien avec le/la délégué(e) régional(e)
- _**_Assurer le suivi administratif et budgétaire du pôle_**
- Assurer le suivi budgétaire et l'équilibre financier du pôle
- Assurer la recherche de financements (demandes de financements,..)

**Animation du réseau**
- _**_Coordonner la mobilisation et animation du réseau des engagés_**
- Elaborer avec l'équipe la stratégie de recrutement, de formation et d'animation du réseau des engagés
- Piloter les différentes campagnes sur le territoire
- Coordonner le travail sur la reconnaissance et la valorisation de l'engagement sur le territoire
- _**_Mettre en œuvre de la communication externe_**
- Elaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication du pôle (visibilité auprès de media locaux, etc)
- Superviser l'organisation des évènements locaux
- Relayer les campagnes de communication nationales
- _**_Vie associative régionale et nationale_**
- Relayer les informations sur la vie de l'association et contribuer au reporting national
- Participer au pilotage de l'action au niveau régional (réunions bimensuelles)
- Participer à des groupes de travail locaux / régionaux / nationaux et à des formations
- _

**Prise de poste**: Mi
- Mai 2023 (au plus tard)

**Contrat**: CDD de remplacement dans le cadre d'un congé maternité

**Rémunération** : 2 740€ (Groupe H Convention Collective ECLAT)

**Lieu de travail**: Rennes. Déplacements départementales, régionales, nationales

**Avantages**: Titres restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un 1⁄2 RTT toutes les semaines

**Profil recherché**:
**Formation et Expérience souhaitées **:Bac +4/5 en développement local

**Compétences professionnelles **:au moins 2 ans d'expérience en management d'équipe, développement local, conduite de partenariats, animation de réseau. La connaissance du réseau local, de l'environnement institutionnel et une expérience d'éducation populaire seront des atouts.

> 3 ans