Animateur Ateliers Sur Les Risques Professionnels - La Roche-sur-Yon, France - Cerfrance Vendée

Cerfrance Vendée
Cerfrance Vendée
Entreprise vérifiée
La Roche-sur-Yon, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Chaque jour, 430 collaborateurs accompagnent et répondent aux besoins de entrepreneurs et entrepreneuses. Cerfrance Vendée c'est du conseil, de la comptabilité, de l'expertiseEt c'est aussi de **l'humain**, de la proximité et du **talent**. Notre raison d'être ? Devenir **créateurs de valeurs** en Vendée

Intégrer une entreprise qui s'inscrit dans une démarche **RSE**, qui te permet de **donner** **du sens** à tes missions, de travailler dans la **simplicité** et d'**innover** dans tes pratiquesC'est possible Cerfrance Vendée est une **entreprise associative** engagée : pour la qualité de vie au travail, l'économie des ressources, le développement du local et qui encourage l'entrepreneuriat responsable.

Cédric n'attend plus que toi pour compléter son équipe au siège social à La Roche sur Yon Rejoins-nous au poste d'**Animateur ateliers sur les risques professionnels (DUERP)** pour un CDD de 8 mois et accompagne nos adhérents dans l'élaboration de leur Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP).

**Description du poste**:
**QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ?**

En lien avec les nouvelles obligations légales de réalisation du DUERP, ton rôle est d'accompagner nos adhérents ACS (Artisans, Commerçants et prestataires de Services) dans cette démarche, en collaboration avec les différents services.

**Autonome**, tu animes des demi-journées d'ateliers auprès des adhérents sur toute la Vendée:

- ** Pédagogue**, tu accompagnes les adhérents dans l'élaboration de leur DUERP et réponds à leurs questions avec bon sens
- ** Dynamique**, tu animes le groupe d'environ 5/6 adhérents
- ** A l'aise avec le digital**, tu guides les adhérents sur l'utilisation et la prise en main de l'outil

Rattaché au servie Marketing stratégique et Innovations, tu pourras t'appuyer sur l'expérience de Marinette, qui réalise ces missions auprès de nos adhérents agricoles, ainsi que sur la formation que nous te fournirons pour mener à bien ta mission.

**Profil recherché**:
**LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ?**

Tu es issu d'une formation ou d'un parcours en lien avec la qualité, les processus et la gestion des risques dans l'entreprise : licence QHSE, formation en droit social, chef d'entreprise en reconversionNous sommes ouverts à tous types de profil

Tu es patient, motivé et reconnu pour ton sens du relationnel.

A l'aise avec le digital, tu possèdes de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.

**NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT**

Le masculin est utilisé dans la narration du texte pour alléger ce dernier. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous.

**POURQUOI NOUS REJOINDRE ?**

Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler

25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an

Rémunération fixe + prime d'intéressement et de participation

Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine
- Flexibilité dans les horaires

Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles

CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales

6j/an de formation pour une progression constante

Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, )

Groupe de travaux internes sur différentes thématiques

Equité et diversité : égalité homme femme 97/100, accueil de personnes en situation de handicap

Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, )
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