Architecte Cloud Gcp Et DevOps - Paris e, France - LOG

LOG

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste

**Vos missions**:

- Accompagner et conseiller des CxO dans l adoption et le déploiement des services GCP (Stratégie IT, Etude d opportunités, Audit, Cadrage et Roadmap),
- Concevoir des solutions et des trajectoires intégrant les services de référence de GCP dans des contextes Cloud Natif et Cloud Hybrid,
- Mettre en place certaines de ces technologies : BigQuery, Pub/Sub, GKE, Compute Engine, Cloud Functions, etc.
- Contribuer au Cloud First en interne et auprès de nos clients (meetups, workshops etc.).

Profil recherché

**Vos compétences**:

- Diplômé(e) de formation Ingénieur (BAC +5)
- A mínima une certification avancée sur GCP
- Maîtrise de plusieurs outils DevOps / SRE: Docker, Kubernetes, Ansible, Terraform, Chef, Jenkins, etc.
- Esprit d équipe, très bon relationnel et rédactionnel
- Bon niveau d anglais indispensable
- LANGUESAnglais

SAVOIR-ÊTRE
- Qualité rédactionnelle- Sens du relationnelSAVOIR-FAIRE
Ansible
Audit

**Voir plus**

Entreprise

LOG est un pure player du conseil et de l'expertise en technologies Cloud et culture Devops

Créée en 2019 par trois expert Cloud et DevOps, Log est une société dynamique avec une croissance de plus de 50% par an.

Notre mission ? Porter l innovation au cœur des SI des grandes organisations en les guidant dans l adoption des technologies Cloud et de la culture DevOps

Nos savoir-faire ? Une capacité d'accompagnement de bout en bout des projets de transformation : choix des stratégies, conduite des transformations et mise à l'échelle et accélération

Nos stacks technologiques ? : Cloud & DevOps (AWS, GCP, MS Azure, Kubernetes, Docker, Ansible, Terraform, Jenkins, Puppet, Chef, Packer, Gitlab, YAML, Python)

Nos valeurs ? Expertise, Sur-mesure, Collaboration et Responsabilité

Pourquoi nous rejoindre ? Chez Log, nous sommes flexibles et agiles, et cela commence dès le process de recrutement qui ne dépasse pas 15 jours Pour votre onboarding, nous prévoyons une véritable période d'intégration (entre 10 jours et 5 semaines selon le profil) au cours de laquelle vous ferez connaissance avec l équipe, la SI interne et les méthodes de travail Log. Une fois en mission, vous aurez deux entretiens par mois avec un manager coach (un déjeuner + une visio), des formations ainsi que des certifications illimitées (intégralement prises en charge par Log), des meetups et des afterworks tous les mois avec l équipe, des primes de cooptation allant de 1000 à 3000. Le télétravail fait partie de la culture d entreprise. Vous bénéficierez également d une excellente mutuelle, de tickets restaurant à 9, de RTT.

Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement

**1. Appel Téléphonique (5 min)**:

- Confirmation de l'intérêt pour le poste
- Prise de rendez-vous

**2. Entretien RH (1h)**:

- Présentation de Log
- Validation du niveau d anglais

**3. Entretien Technique (1h30)**:

- Validation du savoir-faire avec mise en situation (cas pratique, exercices)
- Validation des acquis techniques avec questions / réponses

**Personne en charge du recrutement**
Laetitia BASTIANI
- _Responsable Recrutement_

Salaire

A partir de 60 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Architecte système

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Régionale

Secteur d'activité du poste

CONSEIL EN SYSTÈMES ET LOGICIELS INFORMATIQUES

Télétravail

Partiel possible