responsable maintenance et exploitation f/h - Eure-et-Loir, France - JOBPUBLIC

Description

Job Description

Le Conseil Départemental d'Eure-et-Loir recherche un responsable maintenance et exploitation des collèges H/F passionné(e) et engagé(e). Rejoindre notre équipe, c'est bien plus qu'une simple mission. Avec votre expertise et votre dévouement, vous aurez un impact positif sur la vie de nos concitoyens, façonnant un avenir meilleur pour tous.

Qui sommes-nous ?

Le Conseil Départemental accompagne près de habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Chef de fil de l'action sociale et solidaire, le département œuvre en faveur de la santé, l'autonomie et l'insertion des personnes éloignées de l'emploi. Il participe activement à l'aménagement du territoire à travers ses 7 500 km de routes, et à l'éducation avec ses 39 collèges.
Sur le plan économique, Eure-et-Loir bénéficie d'une diversité de secteurs, allant de l'agriculture et de l'agroalimentaire à l'industrie pharmaceutique, en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue à une économie robuste et à un marché du travail dynamique.
En ce qui concerne les services et les infrastructures, le département offre un large éventail d'établissements scolaires, de centres de santé et d'infrastructures culturelles.
La vie en Eure-et-Loir est marquée par la convivialité, la qualité de vie et la diversité des opportunités, faisant de ce département un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un équilibre entre la tranquillité de la campagne et les avantages de la vie urbaine.

Votre mission au quotidien :

En tant que chef de service, vous serez le super-héros de la maintenance et de l'exploitation des collèges, prêt à affronter chaque défi avec style et panache Vos missions sont aussi palpitantes qu'un film d'action, et avec votre énergie débordante, vous les aborderez comme un véritable blockbuster.
Dans un numéro de jonglage budgétaire digne d'un cirque, vous jonglerez avec les chiffres, assurant un spectacle de maîtrise absolue tout en communiquant avec un public en extase lors des exercices budgétaires.
Tel un cascadeur intrépide, vous surveillerez chaque opération de maintenance et d'exploitation des collèges, veillant à ce que les besoins soient comblés et que les utilisateurs applaudissent à tout rompre.
Armez-vous de votre planning magique, élaborant des stratégies de maintenance préventive et corrective qui laisseront les équipements des collèges étincelants comme des stars de cinéma sur le tapis rouge.
Dans une séquence d'action palpitante, vous participerez à l'élaboration de stratégies fonctionnelles, techniques et administratives, tout en organisant un retour d'expérience qui laissera les spectateurs bouche bée.
Tel un maître Jedi rassemblant ses apprentis, vous animerez le collectif des agents de maintenance ATTEE, les transformant en une force unie prête à affronter tous les défis.
Avec votre radar à la pointe de la technologie, vous resterez toujours à l'affût des dernières tendances et réglementations, prêt à déjouer tous les pièges qui se dressent sur votre chemin.
Vous serez également le protagoniste charismatique des dialogues de gestion avec les collèges, jonglant avec leurs attentes, les responsabilités des chefs d'établissement et adjoints-gestionnaires, tout en jonglant avec les contraintes budgétaires du département.
Enfin, dans un final épique digne des plus grands blockbusters, vous contribuerez au succès des collèges en calculant les dotations de fonctionnement et les subventions, les propulsant vers des sommets de succès dignes des oscars

Profil

Vos compétences utiles :

Nous recherchons en priorité une personne qui justifie d'une première expérience en management et coordination de travaux de maintenance/d'exploitation de bâtiments sur plusieurs sites. La connaissance de la commande/réglementation publique serait appréciée, mais n'est pas obligatoire. Vous êtes force de proposition et cherchez à améliorer l'existant. Pour ce faire, vous adoptez une approche constructive avec vos différents interlocuteurs et faites preuve de diplomatie. Vous savez piloter des projets transversaux et faire appliquer les consignes.

Informations contractuelles

Pourquoi nous?

Au Département d'Eure-et-Loir, les employés profitent d'une politique salariale avantageuse avec des primes attractives, assurant une rémunération équitable et stimulante.

D'autres avantages sont prévus pour vous :

Flexibilité et Équilibre Travail-Vie Privée :

Télétravail, récupération, horaires de travail flexibles.

Soutien à la Santé et au Bien-être :

Services de conseil en santé mentale.

Assurance et Protection Sociale :

Assurance maladie complémentaire, prévoyance.

Développement de Carrière et Opportunités de Croissance :

Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne, charte de mobilité interne.

Culture d'Entreprise et Engagement des Employés :

Événements d'entreprise réguliers journée intégration, des agents, des vœux, programmes de reconnaissance des employés MARcel.

Avantages Sociaux et Communautaires :

Amicale, CNAS (équivalent au CE), sport le midi.

Soutien à la Mobilité et Environnement de Travail :

Forfait mobilité durable, vélo électriques de service, réseaux de transport accessibles, fourniture d'équipements technologiques de pointe (ordinateurs, logiciels, etc), smartphone pour tous les agents, PC portables...

Autres Initiatives de développement durable :

fresqueurs en interne.

Restauration :

Tickets restaurant

Cet ensemble d'avantages souligne l'engagement du Département d'Eure-et-Loir à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont une priorité.

Qu'attendre de nous ?

Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.

Vos prochaines étapes

Si vous êtes motivé par l'idée d'assurer le bon fonctionnement de nos collèges et que vous désirez intégrer une équipe active et engagée, nous vous encourageons vivement à soumettre votre candidature dès maintenant Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.

Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :

• Découvrez ici vos futurs collègues en vidéo
  
• Découvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent
  
• Découvrez ici le message d'accueil que vous a réservé la direction en vidéo
  

Requirements
Vos compétences utiles : Nous recherchons en priorité une personne qui justifie d'une première expérience en management et coordination de travaux de maintenance/d'exploitation de bâtiments sur plusieurs sites. La connaissance de la commande/réglementation publique serait appréciée, mais n'est pas obligatoire. Vous êtes force de proposition et cherchez à améliorer l'existant. Pour ce faire, vous adoptez une approche constructive avec vos différents interlocuteurs et faites preuve de diplomatie. Vous savez piloter des projets transversaux et faire appliquer les consignes.