Assistant de Direction en Contrat D'alternance - Meyreuil, France - API Restauration

API Restauration

Entreprise vérifiée

Meyreuil, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France._
- Avec ses 9000 salariés, notre groupe est en constant développement._
- Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion _

API RESTAURATION, acteur premium de la restauration collective recherche, en contrat d'apprentissage son ASSISTANT DE DIRECTION H F pour sa Direction Régionale de Provence située à Meyreuil (13).

Vous intégrerez l'équipe administrative et vos missions seront les suivantes:

- Assurer la gestion administrative de l'agence (courriers, commandes, réunions,
comptes-rendus, logistique de déplacements,...)
- Établir et suivre les contrats clients
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Superviser le/la secrétaire administratif/ve
- Assurer la gestion des Ressources Humaines:
=> Contrats de travail et avenants
=> Feuilles de présences et congés
=> Gestion des arrêts de travail (maladie, accident de travail,,...)
=> Gestion des courriers du personnel
=> Recrutement (définition des besoins, mise en ligne et suivi des annonces)

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage rémunéré:

- Temps complet
- Lundi au vendredi
- Poste à pourvoir immédiatement

Vos avantages:

- Rémunération (selon expérience) sur 13 mois
- Participation aux bénéfices
- Mutuelle entreprise
- Prévoyance
- Comité d'Entreprise
- Restauration sur place (avantage en nature)

Votre profil:
Bac+2 (BTS, DUT,...), Licence, Master en gestion des ressources humaines, gestion des entreprises

Vous êtes reconnu.e pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles et avez l'esprit d'équipe.

Vous êtes à l'écoute, organisé.e et

Contrat pouvant offrir d'autres opportunités à l'issue
- Chez Api, un lieu de travail inclusif est un lieu où tous les salariés, quels que soient leur sexe, leur race, leur origine ethnique, leur âge, leur orientation ou identité sexuelle, leur éducation ou leur handicap, se sentent valorisés et respectés. Nous nous engageons à adopter une approche non discriminatoire et à offrir des chances égales d'emploi et d'évolution._