Assistant /gestionnaire RH (H/F) - Amiens, France - MANPOWER FRANCE

Description

Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de salariés intérimaires, au sein des entreprises clientes en France. Chaque année, près de recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Manpower AMIENS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Assistant /gestionnaire RH (H/F) En tant que gestionnaire RH, vous aurez comme principales missions : - saisir les données du personnel sur le logiciel de paie et de gestion des temps- collecter et transmettre les éléments de paie au prestataire extérieur - établir les contrats de travail CDI-CDD et les avenants - contrôler les justificatifs d'embauche et assurer le suivi administratif- s'assurer de l'adhésion du salarié à la mutuelle groupe - constituer les dossiers du personnel- contrôler et valider les informations des messages de solde de tout compte avant transmission. - établir des simulations de calcul d'indemnités de départ - traiter les arrêts maladie- établir les attestations de salaires- gérer l'administratif des absences ( CIF, accident de travail, maternité, suspension de contrat, démission, congés payés?)- gérer les visites médicales - informer et conseiller les responsables de magasin - veiller au climat social - assurer les procédures disciplinaires Nous recherchons un(e) gestionnaire RH diplômé(e) d'un BAC+3 à BAC+5 en ressources humaines et qui a une première expérience significative sur un poste similaire. Savoirs et savoir-faire: Vous avez une bonne maitrise des éléments de base dans le suivi de la gestion de l'administration du personnel. Vous connaissez les normes rédactionnelles, la législation sociale et vous savez utiliser un logiciel de paie et pro-logiciel en gestion administration du personnel. Qualités attendues: Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre sens du service. La rigueur et l'organisation dans la gestion des dossiers sont deux qualités recherchées. Nous recherchons une personne pragmatique et réactive pour trouver des solutions concrètes. La discrétion, l'ouverture d'esprit et la capacité d'adaptation seront également appréciées. Conditions: - 15€ brut / heure - remplacement des congés sur période estivale - de Juin à septembre Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap