Cloud Database Engineer - Nanterre, France - AXA

Description

Notre équipe DBA Open cherche son futur Cloud Database Engineer, si vous êtes enthousiaste à l'idée d'apporter votre pierre à l'édifice, rejoignez-nous pour créer ensemble des produits innovants et des applications performantes.

Nos équipes évoluent au quotidien dans un environnement agile pluridisciplinaire, en utilisant les derniers outils et frameworks pour assurer un développement efficace de tous nos projets, depuis la conception du produit jusqu'à sa mise en production.

Les principes de software craftsmanship tels que TDD, BDD, Clean Code et les Code Reviews sont dans notre ADN, ainsi que l'automatisation de nos process (intégration continue, déploiement Azure DevOps, etc.), afin de garantir des applications de qualité à la pointe de la technologie. Votre rôle et vos missions

En tant que Cloud Database Engineer, vous rejoindrez une équipe composée d'une dizaine de personne, pour travailler sur des projets variés de l'écosystème Cloud Azure d'AXA France.

Vous participerez aux migrations applicatives et d'infrastructure, et assurerez le suivi des performances des bases de données.

Vous veillerez au respect des normes de développement, et assurerez support et conseils auprès des équipes transverses.

Vous serez responsable du suivi d'incidents, et échangerez régulièrement avec les équipes pour réagir efficacement et ajuster les actions en cours selon le niveau de criticité.

Vous réaliserez des analyses de performance et de tuning, ainsi que la validation de modèles physiques de données avec des scripts SQL, et participerez également à faire de la veille technologique.

Votre Profil

Titulaire d'un Bac+5 dans le domaine informatique, vous justifiez d'une expérience significative sur des environnements similaires (6-7 ans minimum).

Votre appétence pour la technique ainsi que les contextes innovants vous poussent à vous investir dans des projets d'envergure.

Vous êtes familier des cadres agiles, et à l'aise sur un environnement Windows.

Force de proposition, vous êtes curieux de comprendre et d'intégrer les spécificités du métier que vous accompagnez et savez vous adapter à différents interlocuteurs.

Vous faites preuve de capacités relationnelles reconnues, et votre sens du collectif vous permet de travailler avec des équipes de différents horizons.

Compétences techniques

Vous maitrisez parfaitement l'environnement Cloud Azure SQL, Oracle, SQL server (versions de 2016 à de nos jours).

Vous avez une connaissance poussée du portail Azure et de la gestion spécifique aux bases Azure SQL, de Troubleshooter via Azure Log Analytics et/ou Azure Metrics, ainsi que les composants Azure Automation ou Azure Data Factory.

Vous maîtrisez AlwaysOn, MongoDB (ou Azure CosmosDB - Mongo API), et avez une bonne connaissance des commandes Powershell, Azure Cli, Git.

Vous avez une expérience dans la gestion (notamment sur OPS Manager), l'administration, le dépannage des Datawarehouses, ainsi que dans l'assistance technique aux développeurs (analyse de requêtes, plan d'exécution etc.).

Une connaissance des outils d'intégration continue CI/CD est recommandée (Azure DevOps, SQL Database project - dacpac), et la certification AZ-900 sera appréciée.

A propos d'AXA

Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin

Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est collaborateurs et contributeurs qui s'engagent au quotidien pour nos clients, c'est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s'engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous

A propos de notre entité

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à :

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
De lapossibilité de s'engagerpour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue