Gestionnaire Paie, expérience cabinet, avec SILAE, en CDI à Paris 9 H/F - Montrouge, France - DYNAMIS INTERIM

    DYNAMIS INTERIM
    DYNAMIS INTERIM Montrouge, France

    il y a 2 semaines

    Default job background
    CDI
    Description
    DYNAMIS RH est un cabinet de recrutement et agence de travail temporaire présent sur 3 divisions métiers :
    la Comptabilité/Gestion, les Ressources Humaines/Paie/Juridique et les métiers du WEB/IT/Digital.
    Implantés à Paris, nous développons quotidiennement notre présence à travers la France.
    Nous recherchons pour un cabinet d'expertise comptable situé dans le 9ème arrondissement de Paris un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e), issu(e) de cabinets d'expertise comptable et maîtrisant impérativement SILAE, pour un CDI avec un démarrage dès que possible (préavis gérable). Une passation est prévue sur le poste, dans le cadre d'un départ en congé maternité.

    En collaboration avec deux autres gestionnaires de paie, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille d'environ 300 bulletins de paie (ce qui représente environ 30 dossiers), ainsi que des aspects sociaux de ces portefeuilles, de l'entrée à la sortie des salariés. Il s'agit d'un portefeuille technique multi conventionnel, comprenant une diversité de TPE de tous secteurs d'activités.

    Vos principales missions seront les suivantes :
    - Établir et vérifier les bulletins de paie, couvrant plusieurs conventions collectives ;
    - Effectuer les Déclarations Sociales Nominatives (DSN) et les déclarations de taxes sur les salaires ;
    - Gérer l'administration du personnel, incluant les congés payés, les absences, les maladies, les accidents du travail, les périodes de maternité, les congés sans solde, etc.;
    - Assurer les formalités d'embauche et de départ des employés ;
    - Rédiger les contrats de travail et les avenants ;
    - Calculer les soldes de tout compte et les indemnités de rupture ;
    - Fournir un soutien quotidien, des conseils et une assistance aux clients en matière sociale, couvrant divers aspects tels que les conventions collectives, les procédures disciplinaires, les ruptures de contrat de travail, les aides à l'embauche, le financement de formations, etc.;
    - Effectuer les recherches techniques nécessaires pour garantir la conformité aux textes législatifs et assurer une veille juridique constante.
    De formation Bac+2 spécialisé en gestion des ressources humaines ou en comptabilité, vous avez accumulé un minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire au sein d'un Cabinet d'expertise comptable, avec la gestion en autonomie d'un portefeuille multi conventionnel.

    Vous êtes autonome et rigoureux dans votre travail et vous avez envie de vous investir dans un cabinet à taille humaine, au sein duquel l'ambiance de travail est agréable et l'esprit d'équipe essentiel, afin de préserver un environnement propice au développement personnel.

    La maîtrise de SILAE est obligatoire, afin de prendre rapidement en main et en toute autonomie le portefeuille confié.

    INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES:
    - Rémunération selon profil et expérience,
    - Statut cadre en 39h,
    - RTT, tickets restaurants.

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