Finance Manager - Paris, France - Worklife

Worklife
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Entreprise vérifiée
Paris, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Basé à** : Paris 11ème (politique de télétravail flexible avec 8 à 10 jours/mois de présence requise au bureau)
- **Contrat** : CDI, temps plein

**- Manager** : Thibault - CFO
- **Salaire** : 40k-50k selon le profil
- **Date d'arrivée** : dès que possible

**Qui sommes-nous ?**

Worklife est une
**Fin/HR tech qui réinvente les avantages salariés** Tous vos avantages sont réunis sur UNE seule app, combinée à UNE unique carte de paiement pour faciliter leur utilisation.

Les avantages salariés sont peu valorisés, manquent de visibilité et ne répondent plus aux réels besoins ni des collaborateurs/trices ni de l'entreprise. Alors si toi aussi tu veux être acteur/trice de ce changement et intégrer une entreprise en pleine croissance, rejoins-nous

**Opportunité**

Chez Worklife, notre mission est d'aider chaque entreprise à devenir pionnière du monde de travail de demain. Notre première pierre à l'édifice ? Leur permettre d'offrir à leurs collaborateurs, des avantages avec un vrai impact sur leur vie personnelle au quotidien.

Notre expertise et notre offre personnalisée nous placent parmi les acteurs les plus dynamiques sur le marché des avantages salariés et notamment le
**n°1 des acteurs de la mobilité durable** \uD83D\uDE0E

Rattaché/e à notre CFO, tu deviens le gardien des chiffres et de leur suivi régulier.

\uD83D\uDEA7
**Nous sommes en phase de développement et de test & learn**. Tu auras donc l'opportunité de co-construire nos process et notre organisation au sein de Worklife. Mais pour cela, il est indispensable que tu aies un état d'esprit d'intrapreneur/euse et que tu saches ainsi retrousser tes manches pour gérer les turbulences passagères \uD83D\uDE42

**Rôle**

Les mots-clés de ton futur poste sont:

- Prévision (Cash Flow, BP)
- Reporting mensuel (P&L)
- Analyse (écart au budget)
- Gestion des Clients et Fournisseurs (Facturation, Recouvrement, paiement,)
- Gestion de la relation avec le comptable (Reporting mensuel, clôture annuelle, etc)
- Conseils sur les questions financières aux parties prenantes non financières
- Participation aux projets financiers ad hoc tels que l'amélioration continue des process & outils, la gestion de projet pour l'implémentation de nouveaux outils, etc.

Et parce que tu es au contact direct de la Direction et des équipes, il faudra faire preuve d'une rigueur forte, au service de la qualité des données.

**Profil recherché**

Nous sommes convaincus que la
**diversité des profils** participe au succès de Worklife et nous mettons ainsi tout en œuvre pour que
**l'inclusion, l'équité et l'accessibilité** soient au cœur de nos process de recrutement.

Pour être le plus à l'aise dans tes fonctions, il est important que tu retrouves dans ces principaux traits de caractère:

- Bon sens de l'organisation, autonomie et fiabilité
- Flexibilité, créativité, réactivité, prise d'initiatives & force de proposition
- Grande capacité d'analyse
- Sens de l'urgence et capacité à hiérarchiser les tâches
- Rigueur, précision, attention portée aux détails
- Curiosité, avec une réelle soif d'apprendre et la capacité à s'auto-évaluer en permanence

**Prérequis pour le poste**:

- Tu as une formation de niveau Bac+5 type grande école ou d'une université
- Tu justifies d'au moins 1 an d'expérience dans le domaine de l'audit, de la finance, du M&A, des fonds d'investissement, et/ou dans un environnement de start-up.

**Pour s'épanouir dans ce poste**, il est nécessaire:

- De maîtriser Excel & Google Sheet
- De parler et écrire couramment le français et l'anglais
- D'avoir une bonne compréhension des principes comptables et des réglementations financières
- D'aimer le travail d'équipe

**Nos critères d'évaluation (scorecard) pour le culture fit**:

- **Care** : confiance, respect & teamplayer
- **Challenge** : exigence, résilience & audacieux/se
- **Curiosity** : culture Test&Learn, ouverture d'esprit & prise de recul

**Avantages & Environnement**
- **8,50 € / jour travaillé de titres-restaurants**, pris en charge à 50% et l'accès aux avantages de nos partenaires food dont Frichti
- **800 € / an d'allocation mobilités durables** pour tes transports (abonnement de transport en commun, trottinette, achat de vélo, ticket de métro à l'unité, etc)
- **100 € / mois de services à la personne**, pris en charge à 100 %, pour de l'aide ménagère, du coaching sportif ou autres services
- **150 € / an d'allocation télétravail**, pris en charge à 100 %, pour tes dépenses liées au télétravail
- **Une excellente ambiance de travail** : un environnement international, team events, offsite, de superbes bureaux dans le 11ème arrondissement
- **Le plaisir et la fierté d'utiliser notre propre produit au quotidien** (et de tester tous les avantages proposés )

**Process de recrutement**

1. Un échange en visio, de 45min, avec n

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