Product Owner - Niort, France - NORGAY

NORGAY
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Entreprise vérifiée
Niort, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Descriptif du poste
- Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, NORGAY recrute plusieurs Product Owner (H/F).
Ce qui vous attend:

- Piloter le du produit afin d'apporter de la valeur ajoutée client en prenant en compte des contraintes business
- Rédiger et prioriser des User Stories
- Participer ou animer certaines cérémonies Agile (daily meeting, rétrospective, grooming, sprint planning )
- Coordonner et suivre le delivery avec les différentes équipes
- Suivre les KPIs
- Analyser et remonter les succès

Profil recherché
- Vous êtes:

- Force de proposition, motivé et investi
- A l'aise avec les méthodes agiles et Trello/GitHub
- Conforté.e d'une première expérience réussie en tant que Product Owner ou chef de projet
- Idéalement certifié.e Safe ou équivalent
- Issu.e d'une formation technique type Ingénieur et/ou avez eu une expérience technique avant d'évoluer sur des aspects plus fonctionnels (la compréhension du fonctionnement et des tenants et aboutissants techniques et indispensable)

En bref : nous recrutons des Product Owner (H/F) en CDI sur Niort, des profils motivés, avec un excellent sens du relationnel, et un historique technique.

LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Force de proposition- Motivation**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREGithub
Méthodologie agile

**Voir plus**

Entreprise

Et si on réalisait ensemble votre ascension vers le sommet ?

Pourquoi vous parler de sommet ? Parce que c'est l'histoire qui nous anime, celle d'Edmund Hillary, un alpiniste néo-zélandais et son sherpa tibétain Tensing Norgay qui furent les premiers à atteindre le sommet de l'Everest en 1953.

Toute notre philosophie va dans ce sens : accompagner nos collaborateurs et nos clients vers la réussite de leurs projets

Autres offres de l'entreprise

Processus de recrutement

Notre process de recrutement:
1. Call avec Perrine - 10 à15 minutes
2. Echange RH et Business Manager - 1h physique ou Teams
3. Rencontre client - 30 minutes physique ou Teams

**Personne en charge du recrutement**
Perrine Amadieu - _Chargée de Recherche_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 4 ans

Métier

Chef de projet Agile

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

CONSEIL EN SYSTÈMES ET LOGICIELS INFORMATIQUES

Télétravail

Ponctuel autorisé

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