Référent de Parcours Esrp - Vern-sur-Seiche, France - Centre de réadaptation du Patis Fraux
Description
Le Centre de Réadaptation du Patis Fraux situé en Métropole de Rennes, recrute un référent de parcours en CDD à temps partiel 50%.L'établissement : Etablissement sanitaire et médico-social associatif dynamique et porteur de projets, le Centre de Réadaptation du Patis Fraux accompagne des personnes en situation de handicap afin de favoriser une meilleure autonomie et/ou un retour à l'emploi.
Le poste : Le service de Réadaptation professionnelle (SRP) s'adresse à des personnes en situation de handicap. Il assure des missions d'évaluation, d'orientation et d'accompagnement vers et dans l'emploi. Rattaché(e) au responsable du SRP, le référent de parcours assure la coordination du parcours des personnes au moment de leur entrée, tout au long de leur séjour dans le service et lors de leur sortie.
Les missions:
- Établir conjointement avec la personne accompagnée le diagnostic de sa situation, afin d'identifier ses attentes et ses besoins dans le but de définir les objectifs de son projet.
- En concertation avec le responsable du SRP et l'équipe pluridisciplinaire, élaborer, mettre en œuvre et coordonner le suivi du projet personnalisé et en coordonnant le suivi de ce projet.
- Participer aux visites et à l'accueil des usagers/ personnes
- Participer aux réunions de synthèse.
- Rédiger le bilan du séjour.
Profil : Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap, en ESRP, ou en ESAT, ou dans le secteur de la formation pour adultes et/ou de l'insertion professionnelle.
Diplômes : Titre professionnel de conseiller en insertion professionnelle apprécié
Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes à l'aise avec les techniques de base de la bureautique et de l'informatique.
Contrat : CDD temps partiel 50%
Date de prise de poste : dès que possible
Rémunération : Convention Collective 51 FEHAP. Coefficient selon métier. Rémunération selon profil et ancienneté
Avantages : Restaurant collectif sur place (participation employeur). Mutuelle attractive. Accès aux prestations proposées par le CSE
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 18 mois
Salaire : à partir de 1 170,00€ par mois
Avantages:
- Restaurant d'entreprise
Programmation:
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime semestrielle
Lieu du poste : En présentiel
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