Juriste expert déontologie des agents publics F/H - Créteil, France - Département du Val-de-Marne
Description
Le Val-de-Marne, un Département au service des publics. Avec 8 000 agents, il est l'un des premiers employeurs du territoire.
Département dynamique et résolument tourné vers l'amélioration constante des services rendus à l'usager, le Val-de-Marne a entrepris une réorganisation importante de ses services dans un objectif de modernisation et de responsabilité de l'action publique. Rattachée à la Direction Générale, la Direction des Ressources Humaines est dans ce cadre un acteur majeur du projet d'administration de la collectivité.
Directement rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, le service Déontologie et Expertise Statutaire a pour principales missions la gestion du dispositif de signalement, la réalisation des enquêtes administratives, l'expertise juridique auprès des services de la DRH, la gestion des procédures disciplinaires complexes ainsi que la gestion des contentieux et des recours gracieux complexes.
Afin de poursuivre ces actions, le Département du Val-de-Marne recrute, pour le service déontologie et expertise statutaire un :
Juriste expert déontologie des agents publics F/H
Missions
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service et au sein d'une équipe de 6 agents, vous participez à la sécurisation et la fiabilisation des actes et procédures RH de la collectivité.
En véritable expert en déontologie des agents publics, vous inscrivez votre action dans une démarche transversale et partenariale avec l'ensemble des services de la DRH et des directions du département afin de les accompagner sur toutes expertises juridiques dans votre périmètre d'action.
Vous assurez une veille juridique en déontologie permettant de décliner les évolutions règlementaires et jurisprudentielles, de réaliser des guides internes, et de mettre en place des actions de sensibilisation et d'information auprès des agents départementaux. Vous assurez un rôle de conseil auprès des différents interlocuteurs dans les demandes de cumul d'activités.
Vous participez au dispositif de signalement d'actes de violence, discrimination et harcèlement et aux enquêtes administratives.
Profil : Et si c'était vous ?
De formation supérieure en droit public, vous maitrisez le statut de la fonction publique et les règles déontologiques applicables aux acteurs publics. Vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine.
Vous disposez de qualités relationnelles solides favorisant le travail en transversalité et en partenariat. Vos qualités rédactionnelles sont reconnues. Vous avez une certaine aisance à l'oral vous permettant d'animer des actions de sensibilisation et d'information.
Outre votre expertise technique, votre rigueur, votre sens de l'analyse, vos capacités d'écoute et votre discrétion professionnelles seront indispensables à l'exercice de ces fonctions.
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ? La rémunération et les avantages sociaux :
· Une politique de formation dynamique
· Restauration collective sur site
· 25 CA et jusqu'à 23 RTT (sur la base de 39h) et des possibilités d'aménagement du temps de travail
· Télétravail possible
· Action sociale (adhésion au CNAS)
Recrutement dès que possible par voie statutaire (cadre d'emploi des attachés) ou contractuelle.